Principais atribuições: Realizar todos os processos seletivos da unidade, aplicando testes psicológicos e outras ferramentas de assessment, garantindo o headcount das áreas dentro do prazo acordado; Realizar pareceres de avaliação de perfil; Realizar treinamentos; Garantir o cumprimento de cotas de aprendizes e PCD´s das unidades sob responsabilidade; Manter Banco de Candidatos atualizado;...