6 vagas de emprego para São Paulo
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Descrição: • Perform 1:1 with Managers: addressing relevant business issues, disseminating information, and recommending corrective actions;• Provide consultancy on HR matters such as Org Design, supporting the definition of team formation strategy, roles and responsibilities, and plan implementation;• Guide/support leadership in the change management process, risk and opportunity analysis, cli...
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Descrição: Estamos em busca de um Líder de Implantação para se juntar à nossa equipe! O candidato ideal será responsável por liderar a equipe de implantação, garantindo que os projetos sejam entregues dentro do prazo e do orçamento estabelecidos. Além disso, o candidato deve ter experiência em gerenciamento de projetos, habilidades de liderança e excelentes habilidades de comunicação.Requisitos...
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Descrição: • Experiência sólida em desenvolvimento organizacional, com foco em talent management;• Network na área de Desenvolvimento / Portfólio de Liderança: parcerias, estruturas e redes de apoio;• Importante que tenha conhecimento em Coaching, Mentoria interna e assessment e outras ações de desenvolvimento individual de talentos;• Necessário que tenha domínio na elaboração de apresentações ...
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Coordenador de Inteligência de Suprimentos
União Química Farmacêutica Nacional S/ASupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:Formação: Superior Completo em Economia, Engenharia, Administração, Supply Chain ou áreas correlatas. Pós-graduação em Gestão de Projetos, Negócios ou Gestão de Pessoas.Conhecimentos: Sistema SAP; Metodologias Ágeis; Domínio das ferramentas BI, MS Excel e Ms Power. Conhecimentos em Lean Six Sigma será um diferencial. Jornada de Trabalho: Segunda a sexta,...
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Descrição: Principais Responsabilidades:Coordenar a equipe responsável pelas contratações de serviços agrícolas;Realizar a gestão de compras para as áreas clientes da carteira, desenvolvendo e executando estratégias alinhadas aos objetivos organizacionais;Liderar equipe de compradores, fornecendo orientação, feedback e suporte para o desenvolvimento contínuo da equipe;Estimular um ambiente de t...
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Descrição: Vaga: Coordenador de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe de Recursos Humanos da nossa empresa. O candidato ideal deve ter experiência em gestão de pessoas, conhecimento em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de benefícios e remuneração, além de habilidades em comunicação e negociação.Responsabilidades:- Dese...