Descrição: Como é ser um(a) Analista Comercial - Inside Sales (Inbound):Você será responsável por realizar vendas consultivas de forma receptiva, conectando as necessidades do(a) cliente às nossas soluções financeiras, com foco em um atendimento de excelência. Através do conhecimento sobre o nosso negócio e nossos produtos, você irá gerir as vendas por meio dos nossos canais de atendimento (cha...
Descrição: Objetivos do Cargo: Planejar, elaborar, dirigir, coordenar, supervisionar, orientar, auditar, avaliar, executar e fiscalizar serviços, programas e projetos públicos na área de Engenharia mecânica. Planejar, projetar e desenvolver sistemas e equipamentos elétricos.Os desafios do cargo: Dimensionamento e especificação de materiais e equipamentos mecânicos;Realizar gestão da carteira de...
Descrição: Elaboração das classificações e lançamentos contábeis;Análises contábeis de contas patrimoniais e de resultado;Análise de variações de contas do resultado;Conciliação bancária;Análise e controle de ativo fixo;Assegurar o cumprimento das ações e prazos de atividades a serem auditadas;Auxiliar no atendimento a auditoria;Auxiliar nas elaborações das demonstrações contábeis.Outros requis...
Descrição: Principais desafios:Construir Parcerias Estratégicas - Ser o elo entre as áreas de negócio e o RH. Criando relacionamentos sólidos e baseados na confiança.Gerenciar Subsistemas de RH - Atuar como ponto focal para os subsistemas da área de RH (R&S, DHO, Remuneração, orçamento, Endomarketing e Administração de Pessoal);Analisar e apresentar indicadores - chaves das áreas de negócio, fo...
Descrição: Quais são os desafios:Fazer na captação de candidatos para as posições em aberto, diferentes níveis e áreas de atuação.Apresentar shortlist de candidatos;Contribuir para a melhoria contínua das práticas de recrutamento e seleção.Atualização os materiais de Recrutamento e Seleção;Apoiar as demandas da área de RH.O que precisa?Ensino superior completo em Recrutamento e Seleção, Psicolo...
Descrição: Requisitos:-Formação: Superior Completo;-Experiência em processos de gestão de pessoas, com foco em DHO;-Experiência com educação corporativa, na concepção, estruturação e operacionalização de projetos;-Boa habilidade com o pacote office;-Será um diferencial ter atuado como BP.Conhecimentos desejáveis:Metodologia 6Ds;Metodologias Ativas de Ensino;Ferramenta de autoria de cursos onlin...
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesAnálises e tratamento de informações;Controle e gestão dos programas de treinamento;Implementação de iniciativas de Diversidade e Inclusão.RequisitosPacote Office Intermediário;Boa fluência verbal;Experiência em Diversidade e Inclusão;Inglês (desejável).Local de trabalho: Barra da Tijuca, RJ.Idiomas:Inglês - Nível Básico
Descrição: Missão do cargo:Atuar na administração do Contrato de Concessão, realizando o acompanhamento das obrigações contratuais e assegurando o cumprimento das mesmas, com foco em qualidade, atendimento aos prazos e alinhamento com as políticas da empresa.Principais Atividades:1- Interlocução com equipes internas e externas sobre temas que envolvem aspectos técnicos, econômicos, operacionais...
Descrição: Missão do cargo:Atuar na administração do Contrato de Concessão, realizando o acompanhamento das obrigações contratuais e assegurando o cumprimento das mesmas, com foco em qualidade, atendimento aos prazos e alinhamento com as políticas da empresa.Principais Atividades:1- Interlocução com equipes internas e externas sobre temas que envolvem aspectos técnicos, econômicos, operacionais...
Descrição: O Grupo Seres seleciona profissional para atuar na função de Analista de R&S BILÍNGUE em formato HOME OFFICE.Requisitos:Inglês FluenteEnsino Superior completo em Psicologia ou Gestão de RH;Experiência sólida com Recrutamento e Seleção, de ponta a ponta;Desejável conhecimento em técnicas de Assessment;Desejável vivência em consultoria.Atividades:Realização de entrevistas de candidatos...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional para atuar no desenvolvimento e capacitação da equipe, com foco no aprimoramento de habilidades de liderança. O(a) profissional também dará suporte nas atividades de recrutamento e seleção, garantindo a contratação de talentos alinhados à cultura e aos objetivos do escritório.Principais responsabilidades:• ...