10 vagas de emprego para Rio de Janeiro
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Descrição: Vaga de Gerente de LojaEstamos em busca de um Gerente de Loja para liderar nossa equipe e garantir o sucesso de nossas operações. O candidato ideal terá experiência em gerenciamento de varejo, habilidades de liderança e uma paixão por oferecer excelente atendimento ao cliente.Responsabilidades:- Gerenciar as operações diárias da loja, incluindo vendas, estoque, atendimento ao cliente...
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Coordenador de RH - Recrutamento e Seleção - Unidade Corporativo RIO de Janeiro
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:- Formação: Gestão de RH, Administração, Psicologia e áreas correlatadas;- Desejável Pós-Graduação Concluída ou em andamento;- Experiência sólida em Recrutamento e Seleção.- Conhecimento Pacote Office.- Possuir habilidades comportamentais. Liderança engajadora, orientação para o cliente, cooperação, adaptação a mudanças, otimização de resultados, iniciativa e planejamento ...
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Enfermeiro Rotina - Centro Cirúrgico - Hospitais Rede D'Or da Barra da Tijuca
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior completo em Enfermagem.- Desejável Pós Graduação em Centro Cirúrgico.- Obrigatório curso de Reanimação Cardiopulmonar (BLS).- COREN ativo e regularizado.Atividades: Aperfeiçoar a assistência aos pacientes, através da supervisão e orientação da equipe de enfermeiros plantonistas, nas atividades desenvolvidas junto aos clientes, bem como observar...
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Descrição: - O que você irá realizarResponsável por garantir o pleno funcionamento e abastecimento dos serviços hospitalares através da liderança da Equipe Operacional, execução e supervisão das atividades operacionais, assegurando o cumprimento das rotinas e cronogramas corporativos, conforme as políticas e diretrizes estabelecidas pela companhia;Gestão de pessoas;Corresponsável pelos resultad...
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Descrição: • Conduzir os processos seletivos;• Gestão das rotinas de administração de pessoal: admissão, ponto, férias, folha de pagamento e rescisão;• Gestão da área de benefícios;• Gestão de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional;• Gestão Administrativa: viagens, compras internas, manutenção e limpeza;• Garantia das demandas legais e sindicais;• Apoio em Eventos internos.Idiomas:Inglês - N...
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Descrição: O(a) colaborador(a) ficará responsável por:Gerenciar e conduzir as atividades dos subsistemas de RH (cargos e salários; folha de pagamento; treinamento e desenvolvimento; benefícios e R&S);Gerenciar as estratégias da companhia no tocante aos recursos humanos, visando manter o equilíbrio e credibilidade nas relações de forma a manter o clima organizacional satisfatório;Apresentar e de...
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Descrição: Gerenciar a equipe operacional, fornecendo orientação, treinamento e apoio necessário para garantir um ambiente de trabalho produtivo e colaborativo. Monitorar e analisar dados operacionais para identificar áreas de melhoria e implementar estratégias para otimizar o desempenho.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação Superior CompletaEspecialização em Enfermage...
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Descrição: Requisitos:- Superior em enfermagem completo;- Pós-Graduação em áreas correlatas;- Registro em conselho - COREN;- Necessário experiência no setor e gerenciamento de equipes. Atuação como diarista será um diferencial.Atividades:- Responsabilizar-se por toda a equipe de Enfermagem na assistência ao paciente, de modo a observar as técnicas e procedimentos utilizados, bem como garantir u...
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Descrição: Requisitos:- Formação - Ensino superior completo em Enfermagem;- Registro em conselho COREN ativo;- Desejável Pós-graduação em Enfermagem Clínica e Cirúrgica / Gestão Hospitalar/ UTI Pediátrica.- Experiência na função e no setor de pediatria;Atividades: - Responsabilizar-se por toda a equipe de enfermagem na assistência ao paciente, de modo a observar as técnicas e procedimentos util...
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Descrição: Gerente de Recursos Humanos - PJEstamos à procura de um profissional para ocupar a posição de Gerente de Recursos Humanos e liderar uma equipe de grande porte na área de RH. O candidato ideal será responsável por liderar equipes, conduzir processos de recrutamento, treinamento e desenvolvimento, além de garantir a conformidade com as leis trabalhistas.Responsabilidades:• Liderar e su...