8 vagas de emprego para Rio de Janeiro
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O grupo RD – Gente, Saúde e Bem-estar é uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácias. Com as nossas marcas Droga Raia e Drogasil espalhadas por todo o país e milhares de funcionários(as) empenhados(as) em cuidar de perto da saúde e bem-estar das pessoas em todos os momentos da vida. Oferecemos um ambiente produtivo, de muito trabalho e aprendizado, onde a inovação e a paixão estão sem...
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Descrição: Pré-requisitos:Superior completo (preferencialmente em Administração, Direito, Logística ou áreas afins);Habilidade em pacote office, principalmente Excel;Experiência no ramo de compras para administração pública – conhecimento das leis de administração de contratos (por exemplo: lei 8666/98, lei 10520, lei 14133);Será considerado diferencial já ter trabalhado com SAP.Principais resp...
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Descrição: Vaga: Comprador JúniorEstamos em busca de um Comprador Júnior para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades analíticas, capacidade de negociação e conhecimento em compras.Responsabilidades:- Realizar cotações e negociações com fornecedores;- Analisar e avaliar propostas comerciais;- Realizar o processo de compras de materiais e serviços;- Acompanhar o fluxo de ent...
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Descrição: Graduação em Engenharia Civil;Experiência mínima comprovada e 2 anos em projetos civis de subestações elétricas. Conhecimento sólido em normas técnicas e regulamentações aplicáveis;Sólida experiência na elaboração de projeto de edificações no software Eberick; Experiência na elaboração de projeto de fundações forma e armadura e memória de cálculo; Capacidade de trabalho em equipe e...
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Descrição: – Auxiliar na área de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e Suprimentos;– Auxiliar em todas as rotinas administrativas e controles do RH;– Auxiliar em digitalização, arquivamento e tratamentos em geral de documentos;– Auxiliar no atendimento telefônico e presencial de colaboradores;– Entre outras demandas do departamento pessoal e Recursos Humanos.Outros requisitos: – Necessário S...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo;- Experiência obrigatória: Atuação em RH com rotinas de DP;- Conhecimentos técnicos obrigatórios: Excel intermediário, rotinas de departamento pessoal;-Conhecimentos técnicos desejáveis: utilização do Sistema Apdata, Utilização do Sistema de Gestão de Pessoas P12.Atividades:- Treinar e atuar junto aos gestores da unidades em todos os processos...
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Descrição: Elaborar e emitir contratos e aditivos; Implantar os contratos e aditivos no sistema integrado de gestão;Controlar a vigência e arquivar de forma eficaz os contratos corporativos e advindos de licitação, sempre respeitando a legislação vigente do SESC (arquivo físico e eletrônico);Reajustar e negociar valores junto aos fornecedores;Realizar o atendimento ao público externo(fornecedor...
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Descrição: Responsável pela estruturação do setor de RH em uma empresa dinâmica em crescimento; Foco em diferentes subsistemas do setor de RH (Recrutamento, Treinamento, Desenvolvimento Organizacional, Desenvolvimento e implementação de políticas e práticas de RH alinhadas com os objetivos da empresa); Suportar e desenvolver as lideranças nas práticas de gestão de pessoas do dia a dia e mediaçã...