9 vagas de emprego para Rio de Janeiro
-
Descrição: Pré-Requisitos:Ensino superior completo em Ciências Exatas; Desenvolvimento e manutenção de queries de bancos de dados; Conhecimento intermediário de Banco de Dados, SQL e linguagem de programação para análise de dados com Python;Desenvolvimento e atualização de Dashboards via PowerBi;Desejável conhecimento de Matemática e estatística para análise de dados;Desejável conhecimento de D...
-
Descrição: Requisitos:Superior completo em Medicina com CRM Ativo;Necessário experiência com auditoria médica em Operadora de Saúde na área de Home Care;Conhecimento de Gestão de Auditoria, regulamentação ANS e tabela AMB e CBHPM;Disponibilidade para trabalhar 20 horas/semanais;Conhecimento no Pacote Office.Atividades:Verificar ilegibilidade para o home sare;Análise dos pedidos de solicitações;...
-
Descrição: Desenvolvimento e manutenção do sistema operativo da empresa e portal do cliente (front-end e back-end);Análise e resolução de problemas, para garantir o maior up-time, desempenho e estabilidade do sistema;Integração com sistemas de clientes, parceiros e fornecedores (APIs e WebServices);Auxilio ao usuário quanto ao uso do sistema;Manutenção do sistema legado da empresa (ASP Clássico...
-
Descrição: Atividades:Atuar na area de Marketing da empresa;Efetuar o apoio e realização de tarefas de ações de marketing na empresa, no âmbito da realização, orientação e acompanhamento de todos os procedimentos;Acompanhar todo processo de produção de peças publicitárias, tais como folhetos promocionais, preparação das fotos e outros detalhes gráficos, peças para publicidade em rádio, televisã...
-
Descrição: Personale Consultoria busca profissional para o seu cliente do segmento industrial de bens de consumoPrincipais Atividades:Realizar alinhamento entre o perfil da vaga e o modelo de descrição de cargo definido pela empresa.Trabalhar com o gestor responsável para entender as necessidades do negócio e da área.Definir estratégia de seleção (interna ou externa), range salarial e prazo de ...
-
Descrição: Realizar Rotinas de Departamento Pessoal, como:Processo Admissional e Rescisório, encargos, controle de férias;Fechamento de Folha de Pagamento, E-social, encargos pertinentes ao fechamento de Folha;Realizar o controle de documentos dos colaboradores, garantindo conformidade com as normas trabalhistas e Legislação Vigente;Atendimento ao colaborador.Competencias técnicas:Experiência c...
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à equipe de uma grande empresa! Se você é uma pessoa organizada, detalhista e apaixonada por RH, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realiza...
-
Descrição: Formação acadêmica:Ensino Superior CompletoPré-requisitos:Experiência na criação e manutenção de pipelines de ETL;Experiência com SQL;Experiência com Python (POO e bibliotecas de análise de dados);Conhecimento de Power BI (DAX e linguagem M);Conhecimento de HTML e CSS;Desejável experiência prévia em mercado financeiro e conhecimento de matemática financeira.Principais responsabilidad...
-
Descrição: Profissional com ênfase em vivência em metodologias ativas, com experiência em desenvolver, implementar e acompanhar programas de treinamento, assim como avaliar os resultados desses treinamentos.Conduzir integração de novos funcionários, atuar como instrutor de cursos ou palestras relacionadas com a área de RH.Fazer inscrições de participantes em cursos externos, controlar as ativid...