Descrição: - Gestão de pessoas: Organizar as equipes distribuindo as atividades; assegurar o cumprimento dos intervalos para pausas e refeições; realizar gestão do ponto, férias e avaliação de desempenho da equipe; participar dos processo de recrutamento e seleção; feedbacks constantes; garantir que os colaboradores realizem integração funcional na área; elaborar a escalado time e capacitar os ...