Paulista, 2537 – 6º andar | Bela Vista – SP💰 Benefícios:• Vale Refeição: R$ 721,60/mês• Vale Alimentação : R$ 163,83/mês• Vale Transporte• Seguro de Vida• Assistência Médica Bradesco• Assistência Odontológica
resultados;Restaurante Interno;Transporte fretado;Assistência Médica Unimed;Assistência Odontológica;Vale
Descrição: Estamos ampliando nossa estrutura de Gente e Gestão para suportar um novo ciclo de crescimento. Buscamos profissionais com sólida bagagem em recrutamento estratégico, prontos para atuar como parceiros das lideranças e elevar a eficiência dos nossos processos de atração de talentos.Desafios da Função• Gerenciar processos seletivos de ponta a ponta para perfis técnicos e de alta comple...
Descrição: Analista de RH GeneralistaMultinacional Chinesa de tecnologia iniciando operação no BrasilModelo de trabalho: Presencial de segunda a sexta em Botafogo, Rio de JaneiroResponsabilidades:Conduzir processos de Recrutamento e Seleção end-to-endAtuar com treinamento e desenvolvimentoAcompanhar e Analisar indicadores de RH (KPIs)Apoiar na gestão de clima organizacionalConduzir avaliação de...
Descrição: Sobre a posição:Estamos em busca de uma profissional de RH com perfil generalista, capaz de atuar de forma completa nas rotinas de Departamento Pessoal, Recursos Humanos e suporte à gestão de pessoas, combinando excelência operacional com visão estratégica.Essa pessoa será responsável por garantir processos bem estruturados de folha, ponto, benefícios, recrutamento e integração, e ta...
Descrição: Responsabilidades e atribuiçõesAtuar na área de Gente & Performance com atuação transversal nos processos de atração de talentos, treinamento e desenvolvimento e acompanhamento da jornada do colaborador, apoiando as áreas comerciais e matriciais da helloo na gestão de pessoas e evolução das equipes.Ser responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, estruturar iniciativ...
Descrição: O que ele precisa para trabalhar conosco?Superior Completo;Solido conhecimento em rotinas completas de folha de Pagamento com conhecimento prático das obrigações legais(Esocial, DctfWeb, FGTS Digital, Imposto Renda, Dirf).Experiência para assegurar a correta execução da folha de pagamento, atendimento às obrigações legais e riscos trabalhistas previdenciários, ponto eletrônico, resci...
Descrição: A Proativa RH, consultoria especializada em Recursos Humanos, está em busca de um(a) Analista Sênior de Treinamento e Desenvolvimento para atuar em uma multinacional líder do segmento de Mídia e Entretenimento.O profissional irá atuar em estreita colaboração com stakeholders regionais e locais e mantém presença ativa nos escritórios do Brasil para acompanhar as atividades de aprendi...
Descrição: Multinacional em Campinas, contrata:Descrição das atividades que o profissional irá realizar- Atuar de forma estratégica na área de Recursos Humanos, garantindo o alinhamento das práticas de gestão de pessoas às diretrizes e objetivos organizacionais.- Conduzir processos de recrutamento e seleção para posições estratégicas e de alta complexidade, assegurando a atração e retenção de t...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Senior Regional HR Partner, com forte expertise em Employee Relations, para apoiar líderes em diferentes países da América Latina. Essa posição é estratégica para a condução de casos complexos de relações trabalhistas, investigações internas e garantia de conformidade com a legislação local, sempre preservando a cultura e apoiando decisões de liderança sólid...
Descrição: Responsável por todo processo consultivo de RH, atuando como parceiro de negócios, visando total integração de Pessoas e melhoria dos resultados organizacionais.Realizar diagnóstico das necessidades de desenvolvimento técnico/ profissional e comportamental das unidades, lideranças e equipes.Analisar demandas de movimentação de carreira (promoção, mérito, enquadramento) e remuneração ...
Descrição: Buscamos um Analista de Remuneração responsável por estruturar, gerenciar e analisar os salários, cargos, políticas de metas e políticas de recompensas de uma empresa. Garantir a equidade interna e a competitividade externa (mercado), além de realizar pesquisas salariais, mapeamento de cargos, simulações de impacto financeiro e conformidade com a legislação trabalhista.Responsabilida...
Descrição: A HStern busca um profissional para integrar nossa equipe de Seleção, com foco em identificar talentos que se alinhem aos nossos valores de excelência e tradição. Se você possui perfil analítico, foco em resultados e paixão por pessoas, essa oportunidade é para você.Responsabilidades e AtribuiçõesProcesso de Seleção de Ponta a Ponta: Conduzir processos seletivos para diversas áreas e...
Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, Economia, Recursos Humanos, Engenharia ou áreas correlatas;- Experiência com manipulação, tratamento e análise de bases de dados;- Vivência com indicadores estratégicos de RH (Turnover, ENPS, Absenteísmo, Vacância, Headcount);- Excel avançado;- Power BI intermediário ou avançado;- Capacidade de estruturar análises quantitativas e prior...
Descrição: Atividades: Atendimento ao cliente interno com o olhar e práticas de gestão de pessoas, realizando interface com os subsistemas de Recursos Humanos, sendo um facilitador na implementação da estratégia do negócio e contribuindo para a entrega dos resultados; Ser ponto focal de RH junto à área cliente, com exposição à alta liderança; Assegurar e apoiar programas e diretrizes da área de...
Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação em Pesquisa de Clima, Avaliação de Desempenho, PDI, Headcount, análise de indicadores, gestão de resultados de RH, gestão de custos de ...
Descrição: Buscamos um(a) Analista de RH Sênior com forte foco em People Analytics, perfil altamente analítico, com domínio de indicadores, automação de dados e visão de negócio. Essa posição terá papel protagonista na estruturação, liderança e automação de processos estratégicos de dados de RH, especialmente relacionados a KPIs, custos e orçamento, atuando como referência técnica.Principais Re...
Descrição: Empresa referência global no segmento industrial busca um(a) Analista de Recursos Humanos para liderar a estratégia e operação de RH da unidade em Sete Lagoas/MG.Principais Responsabilidades:- Gestão Estratégica de RHApoiar a agenda de RH alinhada às diretrizes corporativas globais e às necessidades da operação local;Atuar como parceiro estratégico da liderança, apoiando decisões org...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Sênior com foco em Treinamento e Desenvolvimento!Se você é apaixonado por impulsionar o crescimento profissional das pessoas e deseja atuar em um ambiente dinâmico, inovador e desafiador, essa vaga é para você.Requisitos:• Graduação em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas;• Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Educação C...
Descrição: O profissional será responsável por liderar a evolução técnica do sistema (especialmente Folha e Ponto), garantindo que as parametrizações acompanhem a complexidade atual da nossa operação. O objetivo é alcançar o "erro zero" e a automação plena dos processos.Competências técnicas exigidasFormação: Especialização e/ou Superior CompletoExperiência: Mínimo de 7 a 8 anos de atuação sóli...
Descrição: 🎯 Descrição da Função – Gestão de Pessoas / RH GeneralistaBuscamos um profissional com visão sistêmica e capacidade de autogestão. Este cargo exige maturidade para atuar com autonomia na resolução de conflitos, tomada de decisão estratégica junto à coordenação de Recursos Humanos e proposição de soluções práticas para o dia a dia.Será responsável por executar, acompanhar e propor mel...
Descrição: Conhecimentos Técnicos Necessários:Necessário domínio de Informática (Pacote Office: Word, Power Point, Excel, Outlook)Necessário domínio de todas as etapas do processo de Recrutamento e SeleçãoNecessário domínio de todas as etapas do processo de Treinamento e DesenvolvimentoDesejável inglês intermediárioNecessário formação superior completa nas áreas: Administração de RH, Psicologia...
Descrição: Responsável por conduzir os processos de Talent Acquisition de forma estratégica e operacional, atendendo às demandas de recrutamento da indústria para posições operacionais, técnicas, administrativas e de liderança. Atua como parceiro do negócio, realizando alinhamento de perfil com gestores, garantindo eficiência no atendimento de vagas, especialmente em ambientes de alta demanda p...
Descrição: Diagnosticar necessidades de desenvolvimento organizacional e propor soluções que promovam aprendizado, engajamento e evolução cultural;Planejar, implementar e acompanhar programas de liderança, carreira, sucessão e cultura organizacional;Atuar como responsável pelos programas de clima, performance, competências e desenvolvimento;Desenvolver e aplicar metodologias de avaliação de des...
Descrição: Descrição das Responsabilidades:Gerenciar processos de afastamentos previdenciários, acompanhando prazos legais, retornos, readequações e interface com o INSS;Operacionalizar e acompanhar todos os processos de Benefícios da Unidade, alimentando o sistema com informações, fazendo atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas, orientando quanto ao atendimento;Prestar sup...
Descrição: O Analista Sr. de Remuneração é responsável por apoiar as operações de Remuneração e Benefícios, fornecendo suporte analítico para decisões salariais, garantindo a acuracidade dos dados de C&B e assegurando a atualização tempestiva de KPIs e dashboards. Atua com foco em eficiência operacional, compliance e geração de informações de qualidade para tomada de decisão.Principais atividad...
Descrição: - Desenvolver e ministrar treinamentos para equipes internas e externas.- Elaborar materiais didáticos e recursos de aprendizagem.- Avaliar o desempenho dos participantes e fornecer feedback construtivo.- Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de treinamento e desenvolvimento.Outros requisitos: - Formação em Engenharia Elétrica, com especialidade em Engenharia de Segurança, ...