Descrição: • Acompanhar e atualizar o PAT – Plano Anual de Treinamento e a Matriz de Treinamentos Obrigatórios instrutores de acordo com o planejado e atualizando os colaboradores treinados;• Atualizar o indicador de treinamentos e propor plano de ação para melhoria dos resultados;• Atualizar o indicador de controle de horas de treinamento obr...
Descrição: Atribuições:- Realizar atividades de treinamento;- Atuar junto a gerência de RH em projetos anuais de capacitação para colaboradores;- Acompanhar os processos de auditoria referente aos treinamentos
vivência em metodologias ativas, com experiência em desenvolver, implementar e acompanhar programas de treinamento relacionadas com a área de RH.Fazer inscrições de participantes em cursos externos, controlar as atividades de treinamento participantes, instrutores, despesas entre outros.Outros requisitos: Pacote Office, edição de vídeo, treinamento
instrutores e equipe);- Gerenciamento de estoque (produtos tangíveis);- Providenciar recursos para o treinamento - Realizar comunicação com as áreas entre e-mail, whatsapp e teams;- Acompanhar o funcionamento dos treinamentos
• Criar treinamentos digitais utilizando o PowerPoint e outras ferramentas de edição de vídeo.• Desenvolver em formato digital.• Identificar lacunas nos treinamentos e propor soluções para facilitar o aprendizado .• Promover uma cultura de aprendizado e treinamento na empresa.• Gerar indicadores e métricas para mensurar a eficácia dos treinamentos
Descrição: Desenvolver programas de treinamentos, educação e desenvolvimento técnico e profissional alinhados estratégias da empresa, elaborando materiais, verificando recursos necessários para realização dos treinamentos ministrado, atendendo às sugestões de melhorias, indicadores de horas de treinamentos por empregados , indicadores de orçamento para o s...
Descrição: 1- Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT); 2- Implementação de treinamentos comportamentais relacionados à auditoria externa (ONA); 5- Report de indicadores; 6- Administração da plataforma de treinamento ; 7- Garantia da excelência na experiência de aprendizagem durante os treinamentos; 8- Realização de visitas às unidade...
de perfil, divulgação de vaga, entrevistas e retorno negativo para os candidatos não recomendado), treinamento (cadastros de listas de treinamentos, atuar com processo de logística dos treinamentos internos; ministrar engajamento; realizar integrações dos colaboradores internos; apoio no levantamento das necessidades de treinamento e suporte n...
Psicologia, Gestão de RH ou áreas de Comunicação;- Desejavel MBA ou Especialização em: Recursos Humanos, Treinamento Experiência na área e segmento.Atividades:- Realizar diagnóstico e levantamento de necessidades de treinamento time de RH e educação institucional;- Pesquisar temas relevantes ao negócio e desenvolver conteúdos de treinamentos exemplo: traba...
níveis da empresa.Treinamento e DesenvolvimentoLevantamento, desenvolvimento e criação de conteúdos de treinamento ;Roteirização e diagramação de conteúdos;Identificação de necessidades de treinamentos;Acompanhar a realização de treinamentos;Execução da plataforma de treinamento (Mobiliza);Execução da fábrica de conteúdos (Applique );Avaliação...
O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desde a divulgação da vaga até a contratação do candidato;- Desenvolver e implementar programas de treinamento superior complete em: Administração ou Psicologia ou Direito.- Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamento
Descrição: Treinamento e Desenvolvimento, incluindo universidade corporativa, programa de sucessão e Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas afins;Experiência na elaboração de conteúdo para treinamentos
Itumbiara/GO;Outros requisitos: Atividades:Acompanhar programação anual, organização e logística dos treinamentos , assim como o vencimento dos treinamentos obrigatórios;Realizar a postagem e o acompanhamento de assinaturas
divulgação e elaboração de contrato) - Suporte na elaboração do cronograma, conteúdo e logística de treinamentos mandatórios coordenados pela área; - Elaboração e manutenção de planilha de controle de treinamentos
Descrição: Efetuar o processo de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de
subsistemas da área de Recursos Humanos, envolvendo recrutamento e seleção, administração de benefícios, treinamento
Descrição: Responsável por garantir, executar e analisar os processos de Recursos Humanos, tais como treinamento de recursos humanos.Apoiar na capacitação de colaboradores da unidade, mediante ao desdobramento de treinamentos
para o futuro.Estamos em busca de Estagiário(a) de Nível Superior para a área de RH com atuação em Treinamento Auxiliar na organização de eventos internos, Realizar controles e acompanhamento dos cursos e programas de treinamento
áreas corporativas nos ciclos de Pesquisa de Clima, Avaliação de Desempenho, Programa de lideranças, Treinamento Escala de trabalho:Atuação Presencial - (5X2) 2ª a 5ª 8h às 18h / 6ª 8h às 17h.- Disponibilidade para treinamento
atividades de desenvolvimento, gestão de desempenho, clima e engajamento;• Cumprimento do plano anual de treinamentos
você.Responsabilidades:Planejar e executar as atividades de DHO da Unidade das subáreas de Recrutamento & Seleção,Treinamento
didático, técnico e de apoio, além de elaborar e/ou confeccionar manuais e instrumentos necessários ao treinamento /RJ- Escala de trabalho: Presencial - 5x2 2ª a 5ª 08h às 18h e 6ª 08h às 17h- Disponibilidade para treinamento
Descrição: Follow-up de produção e embarque dos pedidos junto às fábricas; Follow-up da confecção e envio de documentos ao cliente; Follow-up de pagamentos; Colocação de pedidos no SAP; Elaboração de documentos (Proformas, Invoices, packing lists); Análise de cartas de crédito; Idiomas:Inglês - Nível Avançado e Espanhol - Nível IntermediárioOutros requisitos: Dinamismo no aprendizado de ...
potenciais vendas e tendências da área comercial;- Acompanhar atividades do mercado, merchandising, treinamentos
aprendizagem dinâmico, colaborativo e inclusivo com atividades supervisionadas.Programa: Integração >> Treinamentos
Diferencial REGIME DE Trabalho: Híbrido - 3 presencial / 2 home office - Período inicial PRESENCIAL - Treinamento Bradesco *Seguro de Vida *Auxílio Alimentação: R$ 1.250,00 mês * Auxílio Cultura: R$ 50,00 mêsIncentivo Treinamento
Descrição: Para o nosso programa de estágio, buscamos pessoas apaixonadas por inovação, com foco na excelência, que estejam dispostas a aprender, a trabalhar em equipe para criar soluções e que queiram fazer a diferença!Durante 24 meses, nossos estagiários terão vários desafios e um ambiente dinâmico no qual poderão se desenvolver.Requisitos:Estar cursando graduação superior, presencial ou EAD;...
Descrição: Para o nosso programa de estágio, buscamos pessoas apaixonadas por inovação, com foco na excelência, que estejam dispostas a aprender, a trabalhar em equipe para criar soluções e que queiram fazer a diferença!Durante 24 meses, nossos estagiários terão vários desafios e um ambiente dinâmico no qual poderão se desenvolver.Requisitos:Estar cursando graduação superior, presencial ou EAD;...
candidato irá auxiliar nas atividades relacionadas à gestão de pessoas, como recrutamento e seleção, treinamento
contratação e acompanhamento dos estagiários;- Realizar ações de desenvolvimento organizacional, como treinamentos
ponto focal na unidade dos novos projetos do RH do Escritório Corporativo (Programa de Diversidade, Treinamentos departamento, informando as novas contratações, promoções e demissões, além de eventos internos, como treinamentos necessário, ao tom adequado para a devolutiva;- Acompanhar indicadores da unidade – turnover, horas de treinamento
preço médio, peças por venda, taxa de conversão, entre outros) para alcance das metas mensais;Efetuar o treinamento
Escala de trabalho: Hibrido - 5x2 - 2º a 5º 08:00 as 18:00 | 6º 08:00 às 17:00;- Disponibilidade para treinamento
processos de recrutamento e seleção da empresa de forma a garantir assertividade nas contratações;Ministrar treinamentos
função dinâmica e versátil, você terá a oportunidade de atuar em diferentes áreas da RH, com ênfase em Treinamento projetos, a implementação de programas de T&D e a otimização dos processos de RH.• Promover e ministrar treinamentos
Descrição: Descrição da vaga:Negociação com os clientes;Elaboração de propostas comerciais;Contato com clientes para feedbacks das propostas enviadas;Gestão de tabelas vencidas e envio de reajuste; Cadastro tabelas em seus respectivos sistemas e produtos;Negociações internas com foco no resultado;Venda de frete nacional e/ou Internacional;Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Requisit...
Descrição: Missão:Dar suporte aos analistas em todo processo processo seletivo de RPO. Por meio da busca de candidatos potenciais através de hunting e posteriormente as entrevistas presenciais e/ou por videoconferência (Gmeet ou equivalentes) a fim de assegurar a finalização do processo com a contratação de um ou mais profissionais;Principais Atribuições:Executar todo o processo de recrutamento...
Descrição: MissãoDar suporte aos analistas em todo processo processo seletivo de RPO. Por meio da busca de candidatos potenciais através de hunting e posteriormente as entrevistas presenciais e/ou por videoconferência (Gmeet ou equivalentes) a fim de assegurar a finalização do processo com a contratação de um ou mais profissionais;Principais AtribuiçõesExecutar todo o processo de recrutamento, ...
.- Disponibilidade para treinamento.#LI-EC1
Carajás/PA;- Escala de trabalho: 5X2 2ª a 5ª das 08h às 18h e 6ª 08h às 17h;- Disponibilidade para treinamento