certificações: CREA- Experiência na função Atividades: Aplicar os conhecimentos de Engenharia de Segurança do Trabalho de modo a reduzir, neutralizar ou eliminar os riscos à Segurança do Trabalhador. e Empregos) e legislações pertinentes à Segurança do Trabalho, às atividades executadas pela empresa , procurando direcionar as atividades priorizando-as de a...
análise de contas medicas seja feita conforme as normas e regras vigentes.Outras informações:- Local de trabalho : Hospital Santa Emília - Escala de trabalho: 2ª a 5ª de 07:00 às 17:00 6ª 07:16:00- Disponibilidade
Outras informações:- Local de trabalho: Hospital Santa Emília.- Escala de trabalho: 150 - (5X2) - 13:
mantendo o alinhamento às premissas de saúde, segurança e meio ambiente.Outras informações:- Local de trabalho : Santo André;- Escala de trabalho: 6x1 - 13:40 / 22:00- Disponibilidade para treinamento.
consultas, conforme a especialidade;- Controlar fluxo de atendimento.Outras informações:- Local de trabalho : Hospital Santa Emília;- Escala de trabalho: 180 - (12X36) - 19:00 01:00 02:00 07:00 - NOT A
Outras informações:- Local de trabalho: Hospital Santa Emília | Feira de Santana - Escala de trabalho
pedidos de autorização prévia de procedimentos;- Gerar guia de atendimento.Outras informações:- Local de trabalho : Hospital Santa Emília;- Escala de trabalho: 180 - (12X36) - 07:00 13:00 14:00 19:00 - DIUR B
mantendo o alinhamento às premissas de saúde, segurança e meio ambiente.Outras informações:- Local de trabalho : São Bernardo do Campo;- Escala de trabalho: 220 - CONF ESC - 13:40 / 22:00;- Disponibilidade para treinamento
Outras informações:- Local de trabalho: Hospital Santa Emília - Escala de trabalho: 180 - HSR - SD/SN
Companhia; Atender as metas definidas de acordo com sua área de atuaçãoOutras informações:- Local de trabalho ; Santo André- Escala de trabalho; 180 - (12X36) - 07:00 as 19:00- Disponibilidade para treinamento.
Outras informações:- Local de trabalho; Hospital Brasil- Escala de trabalho; 220 horas - escala 5x2 -
mantendo o alinhamento às premissas de saúde, segurança e meio ambiente.Outras informações:- Local de trabalho : Unidades ABC (Mauá, Santo André, SBC);- Escala de trabalho: 6x1 - Conforme Escala;- Disponibilidade
Entre atividades.Outras informações:- Local de trabalho: Hospital Santa Emília - Escala de trabalho:
estratégias do Hospital e as prioridades do processo de Acreditação visando sinergia das ações das equipes de trabalho Elaborar escala de férias e folgas dos profissionais sob sua gestão; Outras informações: - Local de trabalho : Ribeirão Pires; - Escala de trabalho: 2° a 5° 08h as 18h e 6° 08h as 17h; - Disponibilidade para
Outras informações: - Local de trabalho: Centro de SBC - Escala de trabalho: 2° a 5° das 08h as 18h
indicadores assistenciais e desenvolvimento de pessoas por competência;Outras informações:- Local de trabalho : São Bernardo do Campo;- Escala de trabalho: 2° a 5° 08h as 18h e 6° 08h as 17h / 19h as 07 (12x36)-
Outras informações: - Local de trabalho: Santo André; - Escala de trabalho: 13h40 as 22h; - Disponibilidade
função;Vale-transporte;Vale Refeição de R$ 28,00/ dia;Vale Alimentação de R$ 235,00/ mês.Horário de trabalho Outros requisitos: Boa comunicação, relacionamento interpessoal e foco no cliente;Gosto por trabalhar
relacionamento interpessoal.Oferecemos:- Salário compatível com a função;- Plano de saúde;- Ambiente de trabalho empatia, paciência e prontidão para resolver problemas.Organização: Capacidade de manter um ambiente de trabalho
Instituição, sob a luz do Código de Ética.Outras informações:- Local de trabalho:Santo André/SP- Escala de trabalho
aos setores de apoio tais como DP, Recursos Humanos, Compras e outros.Outras informações:- Local de trabalho ; Hospital Bartira - Santo André- Escala de trabalho; 5x2 - 2º a 5º - 08:00 - 18:00 e 6° 08:00 - 17:00
comunicação e organização.Início imediato.Remuneração: R$1454,00 + VT + VA (R$190,00 mês)Horário de trabalho
Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
cliente sempre para o centro das ações, buscando a excelência;• Desejo de aprender, valorização do trabalho conhecimento.• Desenvoltura para atendimento presencial • Boa comunicação verbal e escrita Modelo de Trabalho