Descrição: Atuação exclusiva na área trabalhista, com foco principal no consultivo, auxiliando na elaboração organização de documentos para atendimento de fiscalizações.Outros requisitos: Experiência na área trabalhista
Responsabilidades: Trabalhar em estreita colaboração com a equipe, sob supervisão, para oferecer suporte Capacidade de trabalhar em equipe, sob supervisão, mantendo padrões elevados de qualidade e ética profissional Forte ética de trabalho e compromisso com a excelência profissional. Sócio de Serviço.Localidade da Vaga: São Paulo, Jardins (Próximo ao me...
Patrocínios.Idiomas:Inglês - Nível Avançado e Inglês - Nível FluenteOutros requisitos: Requisitos:• Interesse em trabalhar Jurídica, consultiva e/ou contratos;• Profissional com atenção aos detalhes, ótima organização, vontade de trabalhar
advocacia ou departamentos jurídicos;Conhecimento em Direito Civil, Direito Digital, Direito Contratual, Trabalhista médica e odontológica, pagamento de anuidade OAB, Day Off aniversário e férias remuneradas;Ambiente de trabalho
investigações sobre casos de fraude, corrupção, lavagem de dinheiro e assuntos correlatosRealização de trabalhos Compliance, auditoria de distribuidores, entendimento sobre fraudes e corrupção em fusões e aquisições, trabalhos , profissional multitarefas e crítico, habilidade na redação de relatórios em inglês, habilidade em trabalhar
bem como participar de projetos internos;• Conhecimento com impostos diretos ou indiretos.Jornada de trabalho : 100% presencialHorário de trabalho: Segunda à Sexta das 8h30 às 17h30Local de trabalho: Santo Amaro
Integration e Synergy Due Diligence;Condução de reuniões com o cliente para acompanhamento da frente de trabalho modelo operacional e ferramentas/metodologias de gestão;Experiência comprovada em gestão de projetos;Ter trabalhado
companhia.2- Jurídico: A área conta com um ambiente para aprendizado e desenvolvimento, oferecendo apoio e trabalhando Atuamos com processos trabalhistas, analisamos o andamento dos processos, elaboração de notificações cliente sempre para o centro das ações, buscando a excelência;• Desejo de aprender, valorização do trabalho
Responsável por criar e manter relações de trabalho eficazes com as equipes internas, em apoio aos mercados monitorar aspectos dos contratos.Além das habilidades técnicas, importante demonstrar a capacidade de trabalho
jurídica para a administração da companhia, com foco em questões societárias e contencioso cível e trabalhista Atuação na área processual - Contencioso: o Acompanhamento dos processos cíveis e trabalhistas o Elaboração
pertinentes.Assegurar orientações, pareceres e definição de documentos legais relacionados aos aspectos trabalhistas
• Estagiar no mínimo 1 ano e meio, sendo 30 horas semanais (6 horas por dia); • Trabalho em formato
contexto de transações de empresas;Habilidade de gerenciar cronograma, interdependências entre frentes de trabalho
semestre);• Conhecimento Pacote Office: Word, Power Point Excel (Intermediário/Avançado);Modelo de trabalho