tempo hábil;- Manter a organização de toda a área utilizada para serviço.Outras informações:- Local de Trabalho : Copacabana/RJ;- Escala de Trabalho: (12x36);- Horário de Trabalho: 7h às 19h;- Escala de Trabalho: (12x36);- Horário de Trabalho: 19h às 7h;- Disponibilidade para treinamento.
Atendimento telefônico, e-mail e presencial aos clientes internos e externos.Outras informações:- Local de Trabalho : Gávea/RJ;- Escala de Trabalho: (5x2);- Horário de Trabalho: 2ª feira a 5ª feira das 8h às 18h e 6ª feira das 8h às 17h;- Escala de Trabalho: (12x36);- Horário de Trabalho: 7h às 19h;- Disponibilidade
tratamento de descartes de resíduos de materiais provenientes de sua área de atuação, limpando a área de trabalho pelos equipamentos e maquinários utilizados na realização de suas atividades, bem como pelo local de trabalho transporte e remoção de mobiliário e itens do setor, quando necessárioOutras informações:- Local de trabalho ; Hospital Quinta D'Or- E...
departamento de Apoio Operacional, sob protocolo, arquivando em boxes preestabelecidos, para facilitar o trabalho convênio, observando sempre o cronograma estabelecido conforme contrato.Outras informações:- Local de trabalho : São Cristóvão (Quinta D'Or)- Escala de trabalho; 220 - (5X2) - 2º A 5º - 08:00 12:00 13:00 18:00/ 6
assim como benefícios e folha de pagamento;-Conhecimento adequado das atuais regras e regulamentos trabalhistas buscando a homogeneidade do conhecimento de todos;-Responsável por analisar convenções coletivas de trabalho Acompanhar e suportar, anualmente o programa da DIRF, junto as áreas parceiras.Outras informações:- Local de trabalho : Cinelândia - Corp...
políticas, práticas de RH, por sistemas de gestão de RH, a fim de garantir o cumprimento a legislação trabalhista Responsável pelo fechamento de folha de pagamento de alto volume e também de encargos trabalhistas; Realizar Apoio na participação de audiências trabalhistas e consiga executar diversas atividades de forma simultânea.Outros
glosas externas e internas, e obter resultados satisfatórios de cobrança.Outras Informações:- Local de trabalho : São Cristóvão;- Escala de trabalho: 200h - 5X2 - 08:00 as 17:00- Disponibilidade para treinamento.
Descrição: Já pensou como o seu trabalho pode impactar o dia a dia de milhões de brasileiros? conferir validade dos produtos;Realizar a limpeza da loja por escala e manter organizado o seu local de trabalho Ter mais de 18 anos.O que é legal que você saiba:Tipo de contrato: CLT;Horário de trabalho: 6x1.
Descrição: Já pensou como o seu trabalho pode impactar o dia a dia de milhões de brasileiros? conferir validade dos produtos;Realizar a limpeza da loja por escala e manter organizado o seu local de trabalho Ter mais de 18 anos.O que é legal que você saiba:Tipo de contrato: CLT;Horário de trabalho: 6x1.
universidade corporativa, incluindo cursos, módulos e programas de aprendizagem.Outras informações:- Local de trabalho : Cinelândia - RJ;- Escala de trabalho: Hibrido 5x2 - 2ªf a 5ªf de 8h às 18h / 6ªf de 8h às 17h;- Disponibilidade
atendimentoPontualidadeComprometimentoBoa comunicaçãoTer vontade de aprender e seguir evoluindoBuscamos pessoas que gostam de trabalhar Gostar de trabalhar em equipe. Evitar intrigas e fofocas
que utiliza, mantendo os mesmos em perfeito estado de conservação e utilização;- Manter o local de trabalho limpo e organizado;Outras informações:- Local de trabalho: Rios D'Or – Jacarepaguá, Rio de Janeiro.- Escala de trabalho: 180 - (12X36) - 07:00 13:00 14:00 19:00 - DIUR B e 220 - (5X2) - 2° A 5° - 07:00
desenvolvimento de pessoas, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, e será capaz de trabalhar desenvolvimento, recrutamento e seleção;- Excelentes habilidades de comunicação e liderança;- Capacidade de trabalhar
Intermediário;Boa fluência verbal;Experiência em Diversidade e Inclusão;Inglês (desejável).Local de trabalho
enviado ao convênio, a fim de manter o controle do fluxo desses processos.Outras informações:- Local de trabalho : Barra da Tijuca;- Escala de trabalho: 220 - (5X2) - 2º A 5º - 08:00 12:00 13:00 18:00/ 6° 08:00 12:
de qualificação profissional.Pré-requisitos:Ensino médio completo ou em curso;Disponibilidade para trabalhar
dos profissionais da equipe, através do sistema de registro de ponto.Outras informações:- Local de trabalho : Glória/RJ- Escala de trabalho: 220 - (5X2) - 2° A 5° - 07:00 às 17:00/ 6° 07:00 às 16:00- Disponibilidade
Manter o local de trabalho limpo e organizado. transporte e remoção de mobiliário e itens do setor, quando necessário.Outras informações:- Local de trabalho : Barra da Tijuca (Rio Barra e Perinatal Barra);- Escala de trabalho: 220 - (5X2) - 2° A 5° - 07:00 11
desenvolvimento de processos da cadeia de recebiveis cadeia de recebíveisOutras informações:- Local de trabalho : São Cristóvão;- Escala de trabalho: 220 - (5X2) - 2º A 5º - 08:00 12:00 13:00 18:00/ 6° 08:00 12:00
Perfil: Fluência verbal, boa escrita, comprometido, responsável, focado, comunicativo, dinâmico e saber trabalhar
recomendações para otimizar a eficiência e a qualidade dos serviços prestados.Outras informações:- Local de trabalho : Barra da Tijuca (Hospita RIO BARRA);- Escala de trabalho: 2º há 5º - 08:00 às 18:00 e 6º - 08:00 às
de SAP;Vivência nas rotinas administrativas;Senso de Organização e Responsabilidade;Facilidade para trabalhar
Esta é uma posição de contrato de aprendizagem feito através do Instituto João Bittar, com jornada de trabalho de 6 horas, para trabalhar presencialmente na cidade do Rio de Janeiro/RJ.Por favor, candidate-se através através de desafios, oportunidades abrangentes de aprendizagem e desenvolvimento, em um ambiente de trabalho
clientes afim de que sejam transmitidas aos demais componentes da equipe.Outras informações:- Local de trabalho : Glória (Glória D'Or);- Escala de trabalho: 180 - (12X36) - 07:00 11:00 12:00 19:00 - DIUR A e 180 -
consumonão faturado, para que as receitas sejam sinalizadas para o Hospital.Outras informações:- Local de trabalho : São Cristóvão (Unidade Quinta D'Or)- Escala de trabalho: 220 - (5X2) - 2º A 5º - 08:00 12:00 13:00
teoria e prática, desenvolvendo habilidades que irão te preparar para encarar os desafios do mercado de trabalho
teoria e prática, desenvolvendo habilidades que irão te preparar para encarar os desafios do mercado de trabalho
teoria e prática, desenvolvendo habilidades que irão te preparar para encarar os desafios do mercado de trabalho
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.• Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e estratégica com diferentes áreas.
recrutamento e seleção;- Conhecimento em técnicas de entrevista e seleção;- Boa comunicação e habilidade para trabalhar
Local de trabalho: Sede (Centro/RJ) ou Parque Gráfico (Caxias).
Trabalhando ao lado de profissionais experientes, você terá a oportunidade de desenvolver habilidades