20 vagas de emprego para tecnico em programacao
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A Universia está em busca de candidatos para o Programa de Estágio B3 - 2026. Trilha de Desenvolvimento No programa você terá oportunidade de desenvolvimento técnico e comportamental Além disso, proporcionamos a você, conexões com programas que incentivam a inovação e melhoria contínua
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O técnico também deverá realizar auditorias internas e propor melhorias contínuas para garantir um ambiente de trabalho seguro e conforme as legislações vigentes.Outros requisitos: Formação técnica em Segurança
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Curso de nível Técnico em Segurança do Trabalho;Conhecimento no pacote office;Residir em Indaiatuba ou
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combinar.Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Seguro de vida, Refeição no local, Programa
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.- Participar no desenvolvimento de programas internos para suportar a unidade, alinhado com as práticas Apoiar nos processos de acreditação no que diz respeito ao capital humano.- Garantir a execução dos programas de integração, formação comportamental e apoio aos gestores nos programas de formação técnica.- Analisar
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.• Controlar a programação de férias dos colaboradores por meio do sistema TOTVS Linha RM e planilhas ocupacionais dos colaboradores por meio do sistema RM Vitae, acompanhando prazos e vencimentos conforme o Programa de Saúde Ocupacional (PCMSO).• Registrar no sistema RM Vitae os riscos ocupacionais identificados no Programa previdenciárias.• Controlar e a...
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e melhoria dos resultados organizacionais.Realizar diagnóstico das necessidades de desenvolvimento técnico acompanhamento dos feedbacks.Construir e promover a participação dos colaboradores de suas áreas clientes em Programas
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Descrição: Auxiliar nas tarefas administrativas e técnicas no setor, atendimento, preparar planilhas.
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no nosso Ecossistema Ânima• Bolsas de Estudos• Indicação de 2 Bolsas de Estudos para quem preferir• Programa gratuitos• Day-off no aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.
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no nosso Ecossistema Ânima• Bolsas de Estudos• Indicação de 2 Bolsas de Estudos para quem preferir• Programa gratuitos• Day-off no aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.
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estruturadas de capacitação e desenvolvimento.Desenhar e implementar soluções de aprendizagem, incluindo programas potencializem a absorção de conhecimento e sua aplicação prática no dia a dia.Desenvolver e implementar programas resultados, engajamento e impacto na performance das áreas, propondo melhorias contínuas.Assegurar qualidade técnica das iniciati...
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no nosso Ecossistema Ânima• Bolsas de Estudos• Indicação de 2 Bolsas de Estudos para quem preferir• Programa gratuitos• Day-off no aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.
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e divulgação de vagas, entrevistas, dinâmicas, triagem de currículos, aplicação de avaliação/testes técnicos Necessário possuir sólida experiência em recrutamento e seleção (hunting, mapeamento de perfis, programas
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onboarding do novo colaborador;Garantia de cumprimento de prazos e organização de documentação;Competências Técnicas
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Mais do que fornecer soluções técnicas de engenharia, somos protagonistas na construção e viabilização alinhamento consultivo de perfil com gestores e lideranças, compreendendo profundamente as necessidades técnicas múltiplos canais (ATS, LinkedIn, redes sociais, parcerias institucionais);Conduzir processos seletivos de programas Seleção, preferencialmente...
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A função exige uma combinação robusta de competências técnicas e interpessoais, visando a implementação · Conduzir o processo de recrutamento e seleção para cargos estratégicos e operacional, implementar programas
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Mais do que fornecer soluções técnicas de engenharia, somos protagonistas na construção e viabilização criação de formulários online (Forms ou Google Forms)Atribuições e ResponsabilidadesApoio das demandas do Programa
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.• Desenvolver e ministrar treinamentos técnicos para os usuários, promovendo internamente as características utilização dos recursos do sistema Totvs RH (Linha RM).• Elaborar e manter atualizada documentação técnica Avaliação e Pesquisa;TOTVS Banco de Talentos;TOTVS Integração;Noções de Backoffice TOTVS Linha Protheus;Programação
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Treinamento e Desenvolvimento (T&D)Estruturar e ministrar o programa de Integração (Onboarding) de novos colaboradores;Identificar necessidades de treinamento junto aos gestores (LNT);Organizar treinamentos técnicos
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necessidades e sugerindo alternativas para os problemas apontados, planejando, desenvolvendo e organizando programas relógios de ponto estejam funcionando em ordem, abastecidos corretamente e que eventuais problemas técnicos imediato.QUALIFICAÇÕES PROFISSIONAIS:Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.REQUISITOS TÉCNICOS