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Salário mediano em todo Brasil
R$ 3801,00
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Próximo cargo mais comum
Gerente de Vendas -
Formação mais frequente
Graduação em Administração
9 vagas de emprego para supervisor de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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.• Analisar resultados de campanhas, KPIs e indicadores de performance (vendas, alcance, engajamento)
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Merchandising, através da formação dos seus profissionais, buscando a excelência na execução dos pontos de venda
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volumes.Coordenar alinhamento com áreas internas (Planejamento de Demanda, Produção, Compras, Logística, time de vendas e reportar indicadores de desempenho (OTIF, cobertura, lead time, aderência ao plano, Fill Rate de vendas
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contrapartes;• Cálculo de prêmios de risco para cobrir riscos de mercado e de crédito associados à venda