37 vagas de emprego para supervisor comercial

Descrição: Responsabilidades:Efetuar negociações de volume e faturamento por item e categoria de produto, conforme estabelecido em metas de vendas;Realizar planejamento de demanda através da ferramenta Neogrid;Acompanhar positivação de cliente e produto;Realizar verificação de lojas em campo para munir-se de informações que contribuirão nas negociações;Realizar, com o apoio de Trade Marketing, ...

Qualidade; Outros requisitos: Requisitos: Ensino Superior em Administração, Gestão de Vendas e Gestão Comercial

Distribuidores, atendendo a carteira de clientes e administrando o estoque;· Implementar estratégia comercial

Distribuidores, atendendo a carteira de clientes e administrando o estoque;· Implementar estratégia comercial

mapear e propor soluções observando as melhores práticas de mercado.Desafios:• Elaborar o planejamento comercial Marketing ou Vendas;• Vivência sólida como líder na área comercial.Requisitos Desejáveis:• Conhecimento comercial

Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar soluções aos problemas de devolução de produtos por parte de clientes, comodatos sem giro, inadimplências, positivação de clientes;Verificar merchandising em rota;Visitar clientes de maior potencial de compras; manter o cadastro de clientes em ordem;Receber os vendedores após a rota para...

Distribuidores, atendendo a carteira de clientes e administrando o estoque;· Implementar estratégia comercial

Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Vendas Tradicional Jr para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado(a) por vendas, tem habilidades de liderança e deseja crescer profissionalmente, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas tradicional;- Desenvolver estratégias de vendas e metas para a equipe;- A...

Descrição: Responsável pelo planejamento estratégico de vendas e atuação, divisão com os demais setores envolvidos as estratégias elaboradas para o desenvolvimento dos negócios da empresa, analise dos processos e estratégias existentes com o intuito de aprimorá-los ou ajustá-los a realidade do mercado e da empresa visando determinar assim um padrão de atuação, estruturação, organização e dist...

Descrição: Missão do cargoResponsável por liderar uma mesa de vendas e entregar os principais indicadores comerciais alinhados a estratégia da cia.Principais AtribuiçõesConduzir as reuniões matinais desdobrando os objetivos e motivando a equipeCapacitar o time para entrega dos objetivos, através das necessidades observadas.Definir as metas comerciais do time de acordo com potencial e volume de ...

Descrição: • Relacionamento com parceiros, equipe comercial, financeira, crédito, marketing e TI;• Acompanhar ações para alavancar faturamento nas parcerias sob sua gestão;Outros requisitos: • Experiência na área comercial

garantindo a produtividade e o bem estar dos colaboradores;Garantir que a produção demandada pela área comercial

do setor de atração de pessoas.Fornece suporte direto à internação e às áreas internas (faturamento, comercial

áreas relacionadas;Experiência prévia sólida em análise de dados, preferencialmente em um ambiente comercial

• Coordenará um grupo de supervisores, técnicos de campo e assistentes técnicos, distribuídos em cinco aplicáveis, terá relacionamento permanente com os clientes internos, quais sejam as áreas de operações, comercial

Integrar diversas frentes de projetos de melhoria desde Design, Engenharia de Produto, Operações e Comercial

• Envio de laudo do franqueado e apresentação ao Supervisor;• Envio de proposta de arquitetura e guia confirmação dos franqueados sobre as datas de abertura;• Acompanhamento da Implantação In loco ( Checklist Comercial realização dos cadastros de suite share e ship from store;• Acompanhamento pós abertura (garantir parte comercial

criteriosa baseando em contratos, aditivos e tabelas, caso se faça necessário solicitar a unidade/ comercial contato deve ser preferencialmente via telefone com formalização obrigatória por email com cópia ao supervisor Realizar contato com o setor Comercial Corporativo para sanar dúvidas, bem como contatar as unidades

manutenção ou serviços gerais, fiscalizando o cumprimento das regras de segurança e cronogramas;Relatar ao supervisor sistema de OSs preventivas e corretivas;Disponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira em horário comercial