áreas correlatas;• Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Educação Corporativa ou afins (diferencial);• Experiência Vivência na implantação e gestão de Avaliação de Desempenho e metodologias de mensuração de talentos;• Experiência Familiaridade com plataformas de aprendizagem, gamificação e ferramentas de criação (PowerPoint, Canva, etc.);• Experiência foco e...
requisitos: Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração e afins;Pacote Office intermediário;Experiência