8 vagas de emprego para sem experiencia
-
solicitações;Outros requisitos: O que buscamos: Conhecimento básico em informática e pacote Office; Experiência em processos administrativos; Experiência com planilhas; Boa comunicação verbal e escrita; Organização
-
de um(a) Coordenador(a) de Marketing para se juntar à nossa equipe.O(a) candidato(a) ideal deve ter experiência novas ferramentas, propondo inovações que possam ser aplicadas às estratégias de marketing.Requisitos:• Experiência Para a realização das atividades, é essencial que o profissional tenha perfil dinâmico, proativo, com experiência
-
.* NÃO É NECESSÁRIO EXPERIÊNCIA, POIS A EMPRESA FORNECE UM CURSO PARA CAPACITAR O COLABORADOR.O curso desempenho de cada um) + venda se fizer.Benefícios VA ou VR e VT logo no início, e depois de 3 meses de experiência
-
conteúdo para todos os canais de contato com aluno e prospect, orientado ao usuário, garantindo uma experiência equipe.Conhecimento de ferramentas de análise de dados e métricas de desempenho.Será um diferencial: experiência
-
Com mais de 28 anos de experiência, possui 5 escritórios no Brasil e mais de 330 profissionais diretos
-
O candidato ideal terá experiência em comunicação interna, habilidades de escrita e edição, além de ser
-
Sempre com foco em proporcionar uma experiência positiva para os nossos clientes e agindo rápido e com responsável e flexívelGostar de trabalhos desafiadores e poder trabalhar sob pressão;Preferível ter experiência
-
.• Experiência na área.Local de trabalhoRegião central de São Paulo.