Experiência com cadastro de admissão. Controle de férias. Controle de avaliação de experiência.
Realizar a gestão do cronograma/calendário de comunicação e demais ações internas;Liderar as ações de experiência suas áreas nas demandas de comunicação e ações;Gestão e contato com fornecedores.Outros requisitos: Experiência
Trabalhista no eSocial;- Vivência em todos os processos de folha de pagamento em empresas de grande porte;- Experiência com legislação trabalhista, Rescisão; Ponto; Afastamentos, Admissão e Férias.- Excel Intermediário;- Experiência comunicativo e com bom relacionamento interpessoal;Se você é uma pessoa organizada e comunicativa, com experiência
Descrição: Requisitos: - Superior completo em psicologia;- Desejável experiência em R&S e T&D;- Desejável experiência em subsistemas de Gestão de Pessoas;- Desejável MBA ou Pós-Graduação na área organizacional
pacote office.Necessário disponibilidade para viagens e para estar alojado durante a semana.Necessário experiências Definitiva.Necessário residir na região de Inocência/MS.Desejável Superior cursando ou completo.Desejável experiência
IntermediárioOutros requisitos: Ensino Superior Completo (necessário);Especialização é um desejável;Experiência ;Inglês Intermediário (desejável/plus);Domínio do pacote office (Word, Excel, Power Point, Outlook);Experiência
contabilidade, conciliação bancária, relatórios gerenciais, lançamentos, classificações e orçamento;Experiência com Sistemas Financeiros Integrados (ERP);Domínio em Excel Avançado;Desejável PowerBI;Experiência em
O candidato ideal terá experiência em treinamento agrícola e habilidades de comunicação excepcionais.Responsabilidades feedback construtivo;- Manter-se atualizado sobre as tendências e tecnologias agrícolas.Requisitos:- Experiência agrícolas;Conhecimento em tecnologias de equipamentos agrícolas como: piloto automático e bordo Solinftec;Experiência
controle de jornada.Bons conhecimento sobre legislação trabalhista (referente a jornada de trabalho).Experiência controle de folha de pagamento.Experiência com Atestados e Afastamentos.Bons conhecimentos na Portaria 671.Experiência
Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;Desejável Especialização em Remuneração e Benefícios;Experiência em pesquisas salariais, trilhas de carreira, descrição de cargos e política de remuneração;Desejável experiência
área de atuação.Outros requisitos: Graduação em administração, recursos humanos ou áreas relacionadas;Experiência Conhecimento nas rotinas de apontamento de ponto e benefícios;Excel intermediário;Conhecimento em ERPs, experiência
operações realizadas.Requisitos:REQUISITOS:Graduação completa em administração ou ciências contábeis;Experiência rotinas administrativas;Pacote office completo, sendo experiência em power bi é um diferencial; Respeitamos
O candidato ideal terá experiência em recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento de funcionários de Recursos Humanos.Requisitos:- Formação em Psicologia, Gestão em Recursos Humanos ou áreas afins;- Experiência
O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de construtivo;- Realizar gestão de eventos e brindes para colaboradores em datas comemorativas.Requisitos:- Experiência
contas.Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando (RH, Psicologia, Administração e demais);Experiência com Recrutamento e seleção;Experiência com Departamento Pessoal;Facilidade com Pacote Office (Excel
#LI-DNIOutros requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em atividades táticas e estratégicas de Benefícios - desenvolvimento e implementação de projetos de harmonização de empresas (integração);Experiência privada, carro, etc.).Ensino superior em Administração, Recursos Humanos ou Economia.Excel e PPT avançado;Experiência
Alimentos, Administração ou Logística, no período da tarde.Ter entre 18 e 22 anos;Não é necessário experiência
O candidato ideal deve possuir experiência em gestão de equipes, conhecimento em contabilidade e finanças relevantes para a tomada de decisões.Requisitos:- Formação em Contabilidade, Administração ou áreas afins;- Experiência
Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos;• Conhecimento no Pacote Office intermediário• Experiência Habilidades Comportamentais:• Comunicativo;• Dinamismo;• Proatividade;• Liderança.Requisitos Desejáveis:• Experiência
engajamento dos colaboradores, desde o primeiro contato com a empresa até a avaliação do período de experiência programas de integração (onboarding) e a condução de entrevistas de desligamento.Requisitos necessários: Experiência
Experiência com comercialização fertilizantes e/ou proteção de cultivo química e biológico;Desejável experiência
Ensino superior cursando/completo (Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia e áreas afins);Experiência com a função;Experiência em varejo será considerado um diferencial.
.• Experiência no ramo de mineração ou similar, combinada com experiência em empresas de contabilidade auditoria ou consultoria).DIFERENCIAL:• Certificações relacionadas à auditoria (CIA, CRMA, CISA, CFE).• Experiência
vigente da área que atuaOutros requisitos: Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência : Experiencia anterior na área Fiscal/Contábil Formado ou cursando Ciências Contábeis ou áreas correlatas
vigente da área que atuaOutros requisitos: Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência : Experiencia anterior na área Fiscal/Contábil Formado ou cursando Ciências Contábeis ou áreas correlatas
vigente da área que atuaOutros requisitos: Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência : Experiencia anterior na área Fiscal/Contábil Formado ou cursando Ciências Contábeis ou áreas correlatas
O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de Realizar outras atividades correlatas, referenciadas ao cargo, do mesmo nível de complexidade.Requisitos:- Experiência
clientes.Outros requisitos: Ensino Superior mínimo Cursando (administração, RH, Psicologia e correlatas);Experiência anterior na função;Domínio em Pacote Office;Conhecimento em Gestão de Indicadores;Experiência em sistema
performance e apresentação mensal para liderança.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: - Experiência com R&S desde vagas operacionais a C-level;- Experiência com projetos e programas de Estágio e Trainee
Requisitos:- Formação completa em técnico na área de manutenção agrícola;- Experiência comprovada em
controladoria.Requisitos:Graduação em Ciências Contábeis, Administração de Empresas ou área afim;Sólida experiência controladoria, com ênfase em análise gerencial e orçamentária;Conhecimento de SAP e Excel avançado mandatório;Experiência
Excel avançado;• Conhecimento em sistemas integrados;• Desejável conhecimento em SAP;• Imprescindível experiência e contas a pagar;• Indispensável ter matemática financeira;• Conhecimento básico em contabilidade• Experiência
Superior em Ciências Contábeis;Conhecimento de Excel – intermediário a avançado;Inglês Intermediário;Experiência
Nível AvançadoOutros requisitos: • Ensino médio completo;• Pacote Office completo nível intermediário;• Experiência
.- Experiência com Treinamento e Desenvolvimento;- Habilidade com comunicação e apresentação;- Conhecimentos
completa em Publicidade e Propaganda, Comunicação, Marketing, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;Experiência anterior atuando com Comunicação Interna em Indústria;Envolvimento/experiência em temas de Diversidade
pagamento;- Gerenciar férias;- Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas a RH.Requisitos:- Experiência
solicitados em ofício e enviar ao fiscal do Ministério do TrabalhoRequisitos:- Ensino médio completo;- Experiência
elaboração de obrigações acessórias.Requisitos:- Formação superior completa em Ciências Contábeis;- Experiência
material corporativo;Ser organizado, e fazer boa gestão de demandas.Requisitos:Formação superior completa;Experiência em atividades relacionadas a treinamento e desenvolvimento, gestão de talentos ou áreas correlatas;Experiência