Recepcionar visitantes, pacientes e médicos- Fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital informar e entregar crachás referente aos locais solicitados.Outras informações:- Local de trabalho - Hospital
Descrição: Empresa no segmento hospitalar contrata: Principais responsabilidades: • Recepcionar pacientes Ensino médio completo;• Experiência com atendimento ao público;• Desejável vivência com atendimento hospitalar
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
Descrição: Empresa de grande porte no segmento hospitalar, contrata:Recepcionista Júnior - Mogi das CruzesPrincipais Necessárias:Ensino médio completo;Experiência com atendimento ao público;Desejável vivência com atendimento hospitalar
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo.Atividades:- Circular pelas dependências do Hospital Intensiva, seguindo o roteiro pré - determinado, a fim de entregar medicamentos e materiais médico/hospitalares
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
externos, observar as normas e procedimentos estabelecidos.Outras informações:- Local de trabalho; Hospital
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo.Atividades:Executar tarefas de rotina administrativa, envolvendo digitação, arquivo, distribuição de correspondência, atendimento telefônico, monitorar câmeras internas da instituição, emitir autorizações de procedimentos e serviços externos, observar as normas e procedimentos estabelecidos. Realizar todas as atividades mantendo o alinhame...
processos ao setoer de faturamento Outras informações:- Local de trabalho; Hospital
Outras informações: - Local de trabalho; Hospital São Luiz Jabaquara - Escala de trabalho
Outras informações: - Local de trabalho: Unidade Hospital Bartira - Escala de trabalho: Jornada 220H
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo- Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário):- Experiência. 6 mesesAtividades:- Informar atividade 1:Realizar o atendimento dos clientes garantindo que o seu cadastro seja efetuado corretamente, bem como atualizar as informações já existentes quando necessário Atualizar diariamente o livro de ocorrências, de form...
Outras informações:- Local de trabalho: Hospital Vila Nova Star- Escala de trabalho: - 12:00 15:00 15
Conhecimento ou vivência na área de atendimento hospitalar Atividades: Considerações conforme descrito Outras informações: - Local de trabalho; Unidade Hospital Ifor - Escala de trabalho; (5X2) - 2º A 5º
Outras informações: - Local de trabalho; Unidade Hospital Jabaquara - Escala de trabalho; 220 - CONF
Outras informações: - Local de trabalho; Unidade Hospital Bartira - Escala de trabalho; 220 - (5X2)
Requisitos: - Formação; Ensino Médio Completo - Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário); - Experiência. Não Atividades: Executar tarefas de rotina administrativa dos setores, envolvendo digitação, arquivo e preenchimento de planilhas. Realizar elaboração de planilhas de acordo com a demanda. Organizar pasta funcional dos colaboradores. Realizar atendiment...
pelos bens patrimoniais.Ter comportamento e atitudes que garantam a sustentabilidade dentro do ambiente hospitalar
do fluxo de trabalho.Ter comportamento e atitudes que garantam a sustentabilidade dentro do ambiente hospitalar
Descrição: Informações da vagaUnidade de trabalho: Faria LimaSetor: RemuneraçãoHorário: 08:00-18:00(9H/D)6F 8-17 220 HORAS/MÊSModelo de trabalho: HibridoTipo de contrato: IndeterminadoInscreva-se na vaga até 23/06/2024SumárioResponsável por garantir a aplicação dos programas de remuneração, bem como as práticas em conformidade com as leis trabalhistas, convenções coletivas e regulamentações ...
pelos bens patrimoniais.Ter comportamento e atitudes que garantam a sustentabilidade dentro do ambiente hospitalar
Descrição: 📝 Atividades:- Sustentação ambiente VMware;- Executar Rotinas de backup;- Gerenciar a disponibilidade dos servidores;- Monitoramento ambiente via Zabbix / Grafana;- Administrar serviço de e-mail.🎓 Requisitos:- Conhecimentos em Sistemas Operacionais Entreprise (Windows e Linux);- Topologia de redes;- Tecnologias wifi;- Rotinas e processos de backups;- Sistemas de e-mail corporativos (...
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital Outras informações:- Local de trabalho; Hospital São Luiz, Santa Isabel - Escala de trabalho: 6x1 das
Efetuar as Requisições de Serviços de Manutenção via sistema, mediante orientação da Administração Hospitalar .• Solicitar e abastecer sob orientação da supervisão “Folhetos Institucionais do Hospital, bem como relatórios e documentos, memorandos, comunicados diversos, para a Gerência e Supervisão Administrativa Hospitalar Outras informações:- Local de tra...
Efetuar as Requisições de Serviços de Manutenção via sistema, mediante orientação da Administração Hospitalar casos de TI e sistema.• Solicitar e abastecer sob orientação da supervisão “Folhetos Institucionais do Hospital relatórios e documentos, memorandos, comunicados diversos, para a Gerência e Supervisão Administrativa Hospitalar Outras informações:- L...
Efetuar as Requisições de Serviços de Manutenção via sistema, mediante orientação da Administração Hospitalar .• Solicitar e abastecer sob orientação da supervisão “Folhetos Institucionais do Hospital, bem como relatórios e documentos, memorandos, comunicados diversos, para a Gerência e Supervisão Administrativa Hospitalar
Efetuar as Requisições de Serviços de Manutenção via sistema, mediante orientação da Administração Hospitalar . • Solicitar e abastecer sob orientação da supervisão “Folhetos Institucionais do Hospital, bem como relatórios e documentos, memorandos, comunicados diversos, para a Gerência e Supervisão Administrativa Hospitalar
Recepcionar visitantes, pacientes e médicos, fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
Outras informações: - Local de trabalho: Hospital São Luiz, Santa Isabel - Escala de trabalho: 6x1
visitantes, pacientes e médicos; - Fornecer informações quanto às normas e serviços prestados pelo hospital
Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo;- Experiência: Experiência na função atuando no setor Hospitalar
Efetuar as Requisições de Serviços de Manutenção via sistema, mediante orientação da Administração Hospitalar
ausência do líder.O que você precisa ter:Ensino Médio completo;Pacote Office;Conhecimento com atendimento hospitalar
Comparecer às audiências judiciais sempre que necessário; Colaborar com a demanda das demais áreas do Hospital
por departamento nos horários e salas conforme disposição;Análise dos processos para programação em hospital
requisitos: O que você precisa ter:Ensino Médio completo;Pacote Office;Conhecimento com atendimento hospitalar
destes, estabelecendo a terapia nutricional conforme a sua condição clínica durante a internação e alta hospitalar