Descrição: Responsabilidades:Operacionalizar as rotinas de benefícios (assistência médica, odontológica ;Prestar suporte aos colaboradores e gestores quanto às dúvidas sobre benefícios e movimentações salariais garantir a conformidade com as políticas internas e legislação vigente;Administrar rotinas de Cargos & Salários em Administração, RH o...
Suas principais responsabilidades serão:Administração da Remuneração e Benefícios, observando as políticas interno e a competitividade externa das práticas de remuneração da empresa;Participar de pesquisas salariais