mensurando os indicadores através de Dashboard (Headcount, Turnover, Absenteísmo, KPI's da área);- Responsável Promoções / méritos / enquadramentos / transferências e outras movimentações conforme política da empresa;- Responsável de treinamentos como: Programa Onboarding, Trilha de Aprendizagem;- Responsável pelas entrevistas de Integração dos novos colab...
com a melhoria continua do processo de seleção, admissão e atua nas frentes de retenção de talentos;Responsável Administração, Recursos Humanos ou cursos correlatos;Vivência área de atuação.Fácil acesso à região de Santo