atividades pertinentes ao setor.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas; Domínio do Pacote Office (Word, Excel, Power Point); Experiência RJ.Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos -...
Requisitos da Vaga: Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração e/ou áreas correlatas
Requisitos da Vaga: Graduação em Administração, Recursos Humanos e/ou áreas correlatas e desejável
Descrição: O time Vesuvius está em busca de um estagiário que tenha interesse na área de Remuneração e Benefícios, e esteja disposto a desenvolver suas habilidades no acompanhamento dos processos admissionais e rescisórios, emissão de relatórios, contribuindo com a organização na gestão documental, e em outras atividades desenvolvidas pela área, nesta empolgante oportunidade de estágio.Responsa...
Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! arquivos; auxiliar na criação e atualização dos indicadores e relatórios da área.Requisitos:Formação em Recursos Humanos, Administração de Empresas e/ou PsicologiaConhecimento em pacote Office;Boa comunicação e relacionamento
segmento de saneamento, seleciona profissional para atuar com:Requisitos Obrigatórios:Graduação em Recursos Humanos ou Psicologia;Experiência com recrutamento e seleção;Atividades:Foco em recrutamento e seleção
trabalho.Modelo de atuação presencial, na cidade do Rio de Janeiro.Objetivos:Gerenciar todo o departamento de Recursos Humanos da empresa, planejando e desenvolvendo estratégias de atração e retenção de profissionais, treinamento
Descrição: Responsabilidades:• Definir a taxonomia dos documentos digitais para os processos de recursos humanos;• Criar padronização para regras para arquivo e manutenção dos documentos digitais;• Avaliar
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Departamento Pessoal e RH para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, proativa e com conhecimentos em rotinas de departamento pessoal e RH, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Auxiliar na admissão e demissão de funcionários;- Realizar o controle de ponto e auxiliar na confecção da folha de pagamento;- Atuar no processo de r...
Descrição: Superior Completo em PsicologiaExperiência com R&SProcessos de recrutamento e Seleção;Atração e engajamento de talentos;Fortalecimento da marca empregadora;Indicadores de R&S;Análise de perfil comportamental;Entrega de resultados com agilidade.Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia e experiência na área.
Descrição: Missão do Cargo:Executar rotinas inerentes a área de Administração de Pessoal abrangendo o controle e processamento de férias, aManutenção da documentação dos dossiês funcionais e a prestação de atendimento aos colaboradores bem como aInteração com as areas de interface visando o esclarecimento de dúvidas e auxílio na solução de problemas dosColaboradores bem como a mitigação dos ris...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em áreas de negócio ou Pessoas;- Formação desejável: Pós ou MBA em áreas de negócio e/ou finanças;- Experiência obrigatória: atuação em projetos de melhoria de processos; implantação de novos modelos de gestão e processos.-Conhecimentos técnicos obrigatórios: Ferramentas de gestão e análise de dados (Excel, BI, Sharepoint... Metodologias ágeis...
Descrição: Requisitos:Graduação completa em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou
Educação, busca no mercado, potenciais profissionais:Requisitos Obrigatórios:Graduação em Administração; Recursos Humanos ou áreas afins.Atividades:Realizar a Gestão de Benefícios e de contrato; Atualizar, acompanhar
Descrição: Gerente de Recursos Humanos - BPAtuação em todos os subsistemas da área de recursos humanos resolução de problemas;- Fortes habilidades de organização e gerenciamento de tempo;- Bacharelado em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou área relacionada.Se você é um líder de RH apaixonado e motivado
Descrição: Escritório de Advocacia, conceituado no estado do Rio de Janeiro, contrata:Advogado TrabalhistaSaiba as atividades principais exercidas no dia a dia:• Entender e alinhar as expectativas de serviços a serem prestados aos sindicatos;• Fazer atendimento com os clientes (reclamantes) para dar um posicionamento sobre a evolução dos processos;• Fazer as iniciais, com a supervisão dos sócio...
Descrição: Estamos apoiando um dos nossos clientes, empresa referência no segmento de entretenimento, lazer e gastronomia na contratação de um Coordenador(a) de DP para se juntar à equipe.A empresa oferece desafios e perspectiva crescente do negócio, modelo de contratação CLT, remuneração atrativa ao mercado e benefícios como VT, VR, Plano de Saúde, além de excelente clima organizacional e praz...
Descrição: – Auxiliar na área de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e Suprimentos;– Auxiliar em todas atendimento telefônico e presencial de colaboradores;– Entre outras demandas do departamento pessoal e Recursos
Descrição: Sobre a Adecco: Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os protocolos de segurança e ...
Descrição: Consultoria de Recursos Humanos em parceria com uma empresa na área da saúde, busca profissionais
estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho; - Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento
Se você é uma pessoa com deficiência, e tem interesse em trabalhar na área de Departamento Pessoal/Recursos Humanos, essa pode ser a oportunidade que você estava esperando.Responsabilidades:- Realizar todo o Requisitos:- Ensino superior completo ou cursando a partir do 4º período em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Contabilidade;- ...
suporte em geral.Requisitos e Qualificações:Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins;Experiência prévia na área de Recursos Humanos, preferencialmente
Outros requisitos: Ensino superior cursando: Recursos Humanos, Psicologia e Administração;Conhecimento
Requisitos da Vaga: Graduação completa em Psicologia, Recursos Humanos e/ou áreas correlatas; Desejável
Descrição: Requisitos da Vaga: Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos e/ou áreas
pessoas com deficiência (PCD).Requisitos Obrigatórios:Graduação completa em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Economia, Engenharias ou Finanças;Experiência anterior em gerenciamento de projetos, planejamento Operacional;Analisar desempenho de orçamento (receitas e custos) e rentabilidade do contrato;Ajustar recursos
ocupacional implementados, propondo ajustes e melhorias conforme necessário;Colaborar com equipes de Recursos Humanos, Segurança do Trabalho e outras áreas para garantir uma abordagem integrada à saúde e segurança
produtos sempre que necessário, a fim de garantir a organização nos pontos de venda;Administrar os recursos humanos sob sua responsabilidade, envolvendo assuntos administrativos como, faltas, programação de férias
Participar dos programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento realizados pela Educação Continuada e Recursos Humanos /Comunicar ao Enfermeiro sobre equipamentos e/ou materiais com defeitos / Realizar procedimentos
. - Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade;- Buscar aprimoramento de conhecimentos
notas)• Indução, abertura e fechamento semestral• Emissão de certificados e cerimônia de formatura= Recursos Humanos• Desenvolver os objetivos e as estratégias para atender às necessidades relacionadas aos recursos humanos da MARAEY Hospitality Business School e do(s) Centro(s) de Treinamento VET by EHL• Preparar o orçamento geral anual para <...>
equipamentos multiprofissionais, tais como almoxarifado, compras e farmácia, entre outras;- Prover recursos humanos e materiais de condições para a realização das atividades do setor;- Realizar a tratativa do