Descrição: Estamos em busca de um(a) estagiário(a) para atuar na área de Recursos Humanos (RH). Outros requisitos: Cursando graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
Descrição: Desenvolver atividades relacionadas a recrutamento e seleção, visando assegurar que as empresas do grupo GL events Brasil tenham condições de atrair e reter seus colaboradores.Desenvolver atividades de recrutamento e seleção de pessoal, considerando candidatos externos e internos, visando assegurar que as empresas do Grupo tenham condições de atrair talentos para atender suas demanda...
Descrição: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOSEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar benefícios e folha de pagamento, entre outros.Requisitos:- Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos ou em um cargo similar;- Superior completo ou cursando Administração, Psicologia, Gestão de Recursos
Descrição: AtividadesExperiência generalista na área de recursos humanos, com foco nas atividades de
da área;Pré-requisitosEnsino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão empresarial.Experiência em processos de recrutamento e seleção.Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos.Experiência em DHO será um diferencial.Pacote office intermediário.
Desenvolvimento e processos de Avaliação de Desempenho;Outros requisitos: Graduação completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Pacote Office;Experiência comprovada com Departamento Pessoal, incluindo
colaborador.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Superior cursando em Psicologia, Administração, Recursos Humanos; Pacote Office; Vivência anterior em Recrutamento e Seleção;
Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Necessário vivência com Assistência ao RH generalista.Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Tecnológicos e afins.Experiência prévia em atividades administrativas e de suporte em Recursos
trabalho.Efetuar a gestão do processo de integração dos novos colaboradores junto as áreas de EH&S, Recursos Humanos, T.I. e Finanças, realizando os agendamentos dos treinamentos, reserva das salas, e acompanhamento
Descrição: Analista de Recrutamento e SeleçãoResponsável por todo processo de recrutamento e seleção de cargos operacionais, técnicos e administrativos;Alinhamento do perfil com o solicitante;Aplicar e corrigir testes;Elaboração de parecer;Direcionamento dos candidatos(as) para admissão;Conferencia de documentação de contratação.Outros requisitos: Graduação em PsicologiaVivencia em recrutamento...
oferecendo insights para melhoria contínua.Requisitos • Formação Superior Completa em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas• Experiência prévia nas áreas de Departamento pessoal. Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento Humano Organizacional• Conhecimento em legislação trabalhistas
Descrição: Você será responsável por:Assegurar que os candidatos que chegam para a Admissão tiveram todas as etapas anteriores concluídas;Validar os dados preenchidos pelo candidato no portal da admissão estejam conforme os anexos incluídos no sistema;Completar o cadastro da admissão com as informações necessárias para a efetivação, respeitando os preceitos legais e institucionais;Assegurar que...
Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos.
e Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Pré requisitos: • Graduação em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Direito ou áreas afins;• Conhecimento em legislação trabalhista;• Inglês em nível
melhorias.Requisitos:- Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;- Experiência prévia em Recursos Humanos, com foco em processos seletivos e desenvolvimento de funcionários;- Conhecimento em legislação
Descrição: Gestão de Recursos Humanos:- Supervisionar os processos de recrutamento e integração de novos escritório.Instalações e Compras:- Monitorar o orçamento e as despesas do escritório, garantindo compras e utilização de recursos reabastecendo conforme necessário.Idiomas:Inglês - Nível FluenteOutros requisitos: Qualificações:- Bacharel em Recurs...
Descrição: Vaga: Analista de RH - R&S e GeneralistaLocal de Trabalho: Jardinópolis - Minas GeraisAtividades:Desenvolver e implantar programas de capacitação e treinamento para os colaboradores, instruindo sobre acultura da empresa;Promover processos de R&SImplementar iniciativas de clima organizacional, desenvolvimento pessoal e planos de carreira;Gestão de Pessoas;Desenvolver políticas interna...
Descrição: Vaga: Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para aos funcionários em questões relacionadas a RH.Requisitos:- Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos ou em um papel semelhante;- Excelentes habilidades interpessoais e de comunicação;- Capacidade
Necessário ter conhecimento em Pacote Office, principalmente Excel.Graduação: Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia.
Descrição: Necessário:Conhecimento das rotinas de folha de pagamento: admissões, controle de frequência, férias, rescisões, encargos, pagamento mensal e demais rotinas;Conhecimento avançado ou intermediário nas ferramentas do Microsoft Office: Word, Excel, Powerpoint, Power BI, entre outras;Conhecimento de eSocial;Facilidade na comunicação para atendimento de colaboradores de todos os níveis (d...
Descrição: Responsabilidades:Avaliação de desempenho, alinhamento com gestores e apoio nas devolutivas ao colaborador;Atendimento aos gestores da regional na avaliação de headcount e abertura de vagas para novas contratações;Alimentar e elaborar indicadores de área;Apoiar os gestores nas avaliações de período de experiência;Realizar onboarding dos colaboradores;Manter a gestão de documentos da ...
Descrição: O Grupo Seres, em parceria com empresa, seleciona profissional para atuar na função de Analista de Controle da Qualidade.Requisitos:Ensino Médio Completo;Experiência anterior em RH;Conhecimento intermediário de Pacote Office;Desejável:Power BIAtividades:Apoiar no processo admissional (ASOs e documentação de admitidos);Realizar cadastros em sistema de folha de pagamento;Dar suporte em...
Coordenar os processos de Desenvolvimento Humano e Organizacional – DHO, visando consolidar as iniciativas parceirosOutros requisitos: Qualificação/Formação Acadêmica: Preferencialmente graduação Psicologia, Gestão de Recursos Gestão de Pessoas, Liderança de Pessoas e/ou áreas relacionadas ao comportamento e desenvolvimento humano
conjunto com diferentes áreas da empresa para garantir a sinergia entre as iniciativas de desenvolvimento humano
O QUE VOCÊ PRECISA TER:Graduação em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e áreas correlatas; Ampla
Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;- Realizar outras atividades relacionadas à área de Recursos Humanos.Requisitos:- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos
pessoasOutros requisitos: Ensino superior completo, desejável formação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência sólida em gestão operacional de RH, com conhecimento em recrutamento
Experiência em entrevistas por competências.Experiência anterior na área de Recursos Humanos em empresas
Descrição: O Grupo Seres em parceria com uma empresa multinacional no segmento industrial, seleciona profissional para atuar na função de Assistente de RHResponsabilidades:Suporte a Equipe de RH em todos os processos pertinentes a área;Atendimento aos Funcionários (internos e terceirizados);Manutenção / organização das pastas nos arquivos do RH;Agendamento de viagens;Controle de documentos;Envi...
Descrição: • Legislação Trabalhista e Sindical: Garantir o cumprimento das normas e legislações trabalhistas, atuar em negociações sindicais e gerenciar situações relacionadas a compliance e auditorias.• Departamento Pessoal: Supervisionar a folha de pagamento, benefícios, controle de ponto, admissões, demissões e gestão de encargos trabalhistas.• Recrutamento e Seleção: Liderar processos de re...
Descrição: Estamos em busca de uma pessoa para fazer parte do time de Recursos Humanos em Descalvado/ interpessoal✨ A Jundu está há 65 anos transformando de maneira responsável — através da Ciência e Inovação — recursos
Descrição: Outros requisitos: Venha fazer parte da Nação Azul! Como será o seu dia a dia: Apoio a treinamentos e capacitações: Colaborar na organização de treinamentos internos, reserva de salas e elaboração de materiais de apoio.Acompanhamento de indicadores de RH: Auxiliar na coleta e organização de dados para análise de indicadores de desempenho e satisfação dos colaboradores.Integração de ...
Descrição: Experiência na área de Administração de Pessoal, processos de contratação e desligamento, processamento de Folha. Vivência em Departamento Pessoal; Conhecimento do sistema de folha (seria um diferencial) Conhecimento SAP(seria um diferencial) Conhecimento intermediário em Excel;Superior completoAtividades a desempenhar: Irá atuar com todo o processo de folha de pagamento dentro dele...
Se você é apaixonado por Recursos Humanos e busca uma oportunidade para atuar de forma estratégica e afins.Requisitos:- Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;- Experiência prévia na área de Recursos Humanos, atuando de forma generalista;- Conhecimento em subsistemas de RH;- Habilidade para se comunicar
Descrição: Responsável por:Acompanhar e controlar os processos da área, incluindo admissão, demissão, férias, controle de jornada e conferência de cálculo da folha de pagamento na sua localidade, além de garantir a conformidade com a legislação e o acordo coletivo vigente.Suporte para o time de Benefícios nos processos locais, tais como: benefícios seguráveis, atendimento bancário e outros.Prop...
Descrição: Vivência em todas as rotinas do departamento pessoal.Conhecimento generalista em RH.Conhecimento da legislação trabalhista.Domínio do pacote Office, principalmente Excel.Vivência com sistemas de gestão de ponto e folha de pagamento (APdata será um diferencial).Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar o job rotation em todos os processos da área, a fim de cobrir fér...
Descrição: Responsabilidades:Responsável pelo recebimento e controle dos desligamentos;Lançamento de desligamentos em sistema;Realizar o cálculo, conferência e validação de rescisão no sistema;Lançamento dos pagamentos de rescisão;Providenciar o kit demissional em sistema para homologação;Gerar pagamento das Guias Rescisórias;Gerar arquivo do seguro desemprego;Realizar o cálculo de rescisão com...
Aqui, você irá aprender as principais características e entregas da área de Recursos Humanos e ficará
propor ações corretivas quando necessário.Outros requisitos: • Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;• Vivência em empresas e captação de vagas de Facilities ou áreas correlatas;
Estamos em busca de um Jovem Aprendiz para atuar no time de Recursos Humanos do #timeativa, apoiando e meio.Diferenciais: Conhecimento em Power BiCursando Ensino Superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Nossos BenefíciosBolsa-auxílio Assistência médica e odontológica Bradesco