Descrição: Executar atividades operacionais na área de Recursos Humanos, envolvendo consulta,compilação evento programado;Preparar ambientes para os eventos de treinamento, arrumações, materiais de apoio,recursos
Básico e Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Domínio do Pacote Office, preferencialmente Excel intermediário;Desejável ter
Descrição: Formação: Superior cursando em Gestão de RH ou Administração de Empresas;Processos de RH e DP, como ações motivacionais, gestão de treinamentos, recrutamento e seleção, admissão/ homologação, benefícios, tratamento de ponto eletrônico e demais atividades da rotina;Informática intermediária;Empresa localizada no bairro Jaraguá em São Paulo/SP, divisa com Cajamar, ao lado do pedágio.
Se você é apaixonado por Recursos Humanos e deseja crescer em uma empresa em constante evolução, essa novos colaboradores.Apoiar no processo de avaliação de desempenho.Auxiliar em projetos e iniciativas de recursos abaixo.Outros requisitos: Formação em Psicologia, Administração ou áreas afins;Experiência prévia em Recursos
negócio no processo de Recrutamento e Seleção.Outros requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia e Recursos
Descrição: Quais são os desafios:Fazer na captação de candidatos para as posições em aberto, diferentes níveis e áreas de atuação.Apresentar shortlist de candidatos;Contribuir para a melhoria contínua das práticas de recrutamento e seleção.Atualização os materiais de Recrutamento e Seleção;Apoiar as demandas da área de RH.O que precisa?Ensino superior completo em Recrutamento e Seleção, Psicolo...
Descrição: Realizar nas atividades diárias da área de Recursos Humanos, com foco em programa de melhoria
Descrição: Quais são os desafios:Fazer na captação de candidatos para as posições em aberto, diferentes níveis e áreas de atuação.Apresentar shortlist de candidatos;Contribuir para a melhoria contínua das práticas de recrutamento e seleção.Atualização os materiais de Recrutamento e Seleção;Apoiar as demandas da área de RH.O que precisa?Ensino superior completo em Recrutamento e Seleção, Psicolo...
Descrição: Atividades:Apoio nas rotinas administrativas de RH;Abertura de requisições e solicitações de cotações no sistema SAP;Atendimento telefônico e presencial aos funcionários;Elaboração de planilhas de suporte à área;Elaboração de formulário para pagamento.Esperamos que você tenha:Senso de organização.Espírito de trabalho em equipe.Boa comunicação.Responsabilidade com horário e suas entre...
atuar com:*Vaga afirmativa para PCD, população negra e LGBTQIA+.Requisitos Obrigatórios:Graduação em Recursos Humanos ou Psicologia;Experiência com recrutamento e seleção;Atividades:Foco em recrutamento e seleção
Procedimentos da UNITAPAJÓS.Outros requisitos: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência com subsistema Atração e Seleção;Residir ou ter disponibilidade para
Descrição: Orientar e priorizar as ações do departamento pessoal, dando suporte aos clientes internos; Priorizar as atividades conforme o calendário de entrega da área; Acompanhar as decisões das convenções coletivas; Conferir e analisar os processos de benefícios. Conferir e analisar o processo de apuração do ponto eletrônico. Conferir e analisar o processo de Admissão / cadastro; Realizar o...
atendimento e suporte aos colaboradores, fornecendo informações e orientações pertinentes aos subsistemas de Recursos Humanos, legislações trabalhistas e normas internas.Ficará responsável por tratamento de ponto, férias
Descrição: Atribuições:Apoio à folha de pagamentos, férias, rescisões e homologação. Experiência em fechamento e apuração do ponto via aplicativo/mobile (faltas, atrasos, horas extras, afastamentos). Apoio na condução do Onboarding em temas relacionados ao Departamento Pessoal; Condução de conferência para processos de admissão e demissão; Conhecimento em legislação trabalhista, eSocial e diss...
Descrição: Missão:Apoiar nos processos do setor de Recursos Humanos, tais como folha de pagamento, férias :Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Noções de folha de pagamento, ponto eletrônico e recrutamento;Pacote Office
: A Fundação de Desenvolvimento da Pesquisa do Agronegócio - FUNDEPAG admite: Função: Assistente de Recursos departamento de RH, com foco em controle de ponto eletrônico, execução de ações em diversas áreas de recursos humanos e apoio em iniciativas de endomarketing, visando o desenvolvimento organizacional e o bem-estar Humanos.• Executar ati...
trabalhar no modelo presencial, em Apucarana, Paraná.Outros requisitos: Cursando superior em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.Pacote Office (nível básico/intermediário).
Descrição: Atividades a serem exercidas:Conferência e aprovação da documentação de admissão;Orientação para as obras quanto as dúvidas referentes as admissões e demais processos do setor;Alimentação em planilhas para atualização de informações;Realizar o lançamento do contrato dos novos colaboradores em sistema.Outros requisitos: Ensino Médio completo;Conhecimento intermediário em Excel;Experiê...
admissão.Conferencia de documentação de contratação.Outros requisitos: • Graduação completa em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins.• Vivência profissional com Recrutamento e seleção.Conhecimento de aplicação
Descrição: Atividades:-Responsável por auxiliar nas atividades administrativas do setor conforme orientações da supervisão;-Atualizar e organizar documentos em geral permitindo acesso à equipe de RH;-Digitar documentos e arquivá-los de forma ordenada;-Padronizar e organizar dados em planilhas e sistemas internos.Outros requisitos: -Cursando ou concluído o ensino Médio;-Conhecimentos básicos de ...
Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a ...
Descrição: Requisitos:- Formação Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
funcionários;Apoiar a liderança em processos internos.Outros requisitos: Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento nas rotinas de departamento pessoal;Pacote Office Intermediário
espírito de dono e trabalhar com excelência.O dia a dia...Auxiliar nos processos administrativos de Recursos Humanos;Preenchimento de planilhas de controles, abertura solicitações por sistemas;Atendimento ao público
Descrição: Atividades:- Realizar o processo de recrutamento e seleção as vagas administrativas e operacionais;- Conduzir o processo de onboarding de novos colaboradores;- Acompanhar os períodos de experiência de novos colaboradores, contribuindo com o aculturamento e performance.- Realizar os controles internos da área como: vencimento de exames, cursos e treinamentos específicos.- Dar suporte ...
suprimento de mão de obra adequada à empresa, promovendo e acompanhando o desenvolvimento dos seus recursos humanos.- Recrutamento Seleção para todos os níveis de cargos;- Recrutamento Interno;- Levantamento
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano Suporte administrativo para envio e tratativas de documentos.O que você precisa ter:Superior cursando em Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência com ro...
Outros requisitos: Necessário ser estudante ou ter concluído os cursos de Recursos Humanos, ou Psicologia.Ter
A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. muitos outros que tornam a Randstad uma referência em benefícios corporativos.Assistente de Contas (Recursos Humanos)Principais AtribuiçõesDar suporte em atividades relacionadas ao processo seletivo;Prestar todo atendimento à funcionários, controle de EPI);Ensino Superior completo ou...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesAnálises e tratamento de informações;Controle e gestão dos programas de treinamento;Implementação de iniciativas de Diversidade e Inclusão.RequisitosPacote Office Intermediário;Boa fluência verbal;Experiência em Diversidade e Inclusão;Inglês (desejável).Local de trabalho: Barra da Tijuca, RJ.Idiomas:Inglês - Nível Básico
via sistema Service Now, esclarecendo dúvidas e atendendo solicitações relacionadas aos processos de Recursos Humanos, como ponto, férias, benefícios, pagamentos, rescisão e outros temas pertinentes. processos de admissão, férias, folha de pagamento, benefícios, ponto, rescisão e outros subsistemas de Recursos Humanos.- Conhecimento em legisla...
Descrição: Responsabilidades:* Fornecer suporte administrativo à equipe financeira, incluindo a preparação de relatórios, gerenciamento de agendas e organização de reuniões;* Auxiliar no processamento de contas a pagar, emissão de notas fiscais.*Repasse de Acordo (e-mail e Nota Fiscal); - Planilha diária para os sócios gestores;*Negociação e relacionamento com fornecedores;*Organização dos docu...
Descrição: Formação: Ensino Superior CompletoNecessário ter atuado na área contábil e deter de conhecimentos em impostos.Atribuições: Processos de conciliações contábeis e fiscais, obrigações acessórias contábeis ECD, ECF e EFD (ao menos familaridade), apuração e declaração de impostos, realizando escrituração fiscal, atendendo a fiscalizações e revisando procedimentos fiscais para assegurar co...
Descrição: DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADESRealizar a regulagem na máquina de embalagem ajustando os berços/paletes de embalagem, conforme padrão especificado no procedimento;Fazer a conferência visual do produto durante o processo produtivo, separando os itens que não estão conforme (emenda, tubo aberto, solda fraca, material empenado, acabamento ruim, comprimento irregular ou fora do especi...
Descrição: Necessário ter o ensino fundamental completo. Experiência em atividades industriais em geral, abastecimento de linha de produção, operação de máquina, acabamento de peças, inspeção, etc...Disponibilidade para revezamento de turnos. Irá atuar em indústria multinacional fabricante de peças automotivas. Salário: R$2149,00.Inicia em contrato podendo ser efetivado.
Descrição: Mínimo ensino fundamental completo.Irá atuar em linha de produção com montagem de componentes em empresa multinacional.Disponibilidade para trabalhar em turnos: 05:50h as 14:20 h ou 14:20 h as 22:50 h.Não exige experiência na função.Salário: R$1900,00.Benefícios: Alimentação e transporte.Inicia em contrato com possibilidade de prorrogação e efetivação.Inicia em contrato podendo ser e...
Descrição: Requistos:Formação superior completo em recursos humanos, administração de empresas ou áreas demissões.Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;Conhecimento em sistemas de gestão de recursos humanos (como e-Social, Folha de pagamento).Conhecimento na ferramenta Excel..Responsabilidades:Apoio
Descrição: Vivência na área de Administração de recursos Humanos com rotinas de admissão, cadastro, conferencia cumprimento de prazos e gestão de contratos de estagiários.Superior cursando ou completo em Adminstração, Recursos Humanos ou áreas correlatadas.Atividades a desempenhar: Realizar conferência de documentos e cadastro
eventos e ações externas.Desejável Ensino Superior completo ou em andamento nos cursos de Administração, Recursos Humanos e Psicologia;Pacote Office intermediário; Power Point e Canva intermediário.Outros requisitos