clientes;* Suporte para dúvidas e solicitações de funcionários.Outros requisitos: Desejável: Graduação em Recursos Humanos ou área correlatas; Experiência em consultoria de RH;
processos, ativos, contratos e sistemas;Revisão de estrutura organizacional, realização de due diligence de Recursos Humanos;Atuação na criação de planos de comunicação, plano de D1 e D100 para RH;Atuação em projetos
Descrição: Desenvolver atividades relacionadas à área de recrutamento e seleção (alinhamento de perfil, divulgação de vaga, entrevistas e retorno negativo para os candidatos não recomendado), treinamento (cadastros de listas de treinamentos, atuar com processo de logística dos treinamentos internos; ministrar conteúdos em sala de aula quando necessário; lançamento de NFs e pagamentos pertinente...
Descrição: Realizará a compra dos benefícios conforme as convenções coletivas e política de benefícios da empresa;Efetuará a inclusão e exclusão dos benefícios conforme a folha de ponto;Providenciará a distribuição dos cartões de benefícios aos funcionários;Gerenciará as operadoras de benefícios;Lançará e controlará os pagamentos das notas fiscais;Elaborará relatórios da área de pessoal;Atender...
viabilidade dos mesmos, bem como apoiar na elaboração de cronograma, participando do dimensionamento dos recursos corporativos. Priorizar demandas de treinamento, de acordo com o impacto na empresa. Avaliar quais os recursos com Treinamento e DesenvolvimentoConceitos de aprendizagem organizacional e andragogiaVivência com recursos
.- Organiza o local dos treinamentos, preparando todos os recursos necessários para o instrutor e treinando certificados, devolutivas de treinamento.Requisitos / Qualificações- Ensino Superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Psicologia ou afins;- Experiência anterior na área de RH, com foco em desenvolvimento humano
Requisitos e qualificações:- Nível Técnico completo (Recursos Humanos) ou Superior cursando (Administração
expansão e buscamos alguém dedicado e comprometido.Requisitos:• Cursando ensino superior em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou correlatas.• Experiência prévia com recrutamento e seleção de sexta das 08h00 as 17h48Esteja preparado para mostrar seus conhecimentos e experiências no setor de Recursos Humanos durante o process...
procedimentos e instruções do Centro de Distribuição (CD), e realizar as interações necessárias com as áreas de recursos humanos, contabilidade, financeira e logística, segurança patrimonial, segurança e medicina do trabalho
Hospital Dia Santo Amaro220h mensaisVaga referente edital: 001.2024Disponivel em: https://ints.org.br/recursos-humanos
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro de talento
demais.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Formação: Ensino Superior completo ou cursando (Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração e correlatas);Inglês: desejável/diferencial;Região: Morar em São
e e-mail.Outros requisitos: REQUISITOS DO CARGO:• Superior completo em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;• Experiência de 06 meses na função;• Conhecimento e/ou experiência em plataformas para realização
semanais de tarefas;Acompanhar nas unidades de medida, os materiais em utilização na obra, estimando recursos humanos e materiais para comparar com o planejado;Coordenar todas as interfaces entre as diversas disciplinas
Descrição: Sobre Nossa Empresa:Somos uma consultoria de Recursos Humanos especializada em atrair talentos
Descrição: Liderar a equipe do Departamento Pessoal no cumprimento das políticas de recursos humanos,
Descrição: Sobre Nossa Empresa:Somos uma consultoria de Recursos Humanos especializada em atrair talentos