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181 vagas de emprego para recursos humanos

  • oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:Formação superior cursando ou concluído em Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia; Experiência prévia em recrutamento e seleção; Conhecimentos em entrevista por

    100% Home Office Hoje
  • desenvolvimento técnico e profissional alinhados às estratégias da empresa, elaborando materiais, verificando recursos atividades pertinentes a função.Outros requisitos: Formação superior completa em Pedagogia, Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;Desejável experiência em planejamento e gestão de qualificação

    Rio Grande do Norte Hoje
  • Publicidade
  • Analista de Recursos Humanos

    Grupo Nolasco
    Pleno

    Descrição: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOSEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar registros precisos e atualizados dos funcionários.Requisitos:- Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos ou em um cargo similar;- Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento gerenciar m...

    Rio de Janeiro Hoje
  • Analista de Recursos Humanos Generalista Sênior em São Bernardo do Campo - SP

    Empresa do segmento de defesa e segurança aeroespacial
    Sênior

    Descrição: Profissional generalista que será responsável por toda gestão de benefícios, comunicação interna e endomarketing. Também será responsável pela criação e revisão de fluxos, processos e políticas de RH.Necessário disponibilidade para viagens nacionais e internacionais. Por se tratar de uma equipe mais enxuta, profissional apoiará com outras demandas dentro do RH como DHO, R&S e ADM de ...

    São Paulo Hoje
  • requisitos: Sólida experiência em Departamento Pessoal;Curso Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Conhecimento em legislação trabalhista;Pacote Office;Proatividade, bom relacionamento

    Rio de Janeiro / RJ Hoje
  • Jovem Aprendiz

    RaiaDrogasil - Call Center
    Auxiliar/Operacional

    Você trabalhará na área de recursos humanos, onde irá ter contato com atividades administrativas.

    Fortaleza / CE Hoje
  • Customer Success Team Leader

    Confidencial
    Supervisão/Coordenação

    Descrição: Sobre Nossa Empresa:Somos uma consultoria de Recursos Humanos especializada em atrair talentos

    São Paulo / SP Hoje
  • Gerente Comercial

    Confidencial
    Gerência

    Descrição: Sobre Nossa Empresa:Somos uma consultoria de Recursos Humanos especializada em atrair talentos

    São Paulo / SP Hoje
  • Programa Aprendiz Administrativo - Planem.

    Via de Acesso - Programa Aprendiz
    Auxiliar/Operacional - 3 vagas

    Atividades: Irá atuar com rotinas Administrativas de um determinado setor da empresa Recursos Humanos

    São Paulo / SP Hoje
  • supervisão das atividades administrativas relacionadas à execução de projetos de construção.Gestão de Recursos Humanos supervisionando a equipe administrativa designada para o projeto de construção, incluindo pessoal

    Brasil Ontem
  • Analista de RH

    Confidencial
    Pleno

    Descrição: O profissional irá trabalhar com a aplicação, correção, análise e elaboração de laudos psicológicos nos processos seletivos. Suporte aos processos de recrutamento e seleção, atuando na divulgação de vagas, triagem e entrevista com candidatos.Necessário possuir conhecimentos de testes psicológicos e elaboração de laudos.Outros requisitos: Graduação em Psicologia, com CRP - ativo.Conhe...

    Minas Gerais Ontem
  • Publicidade
  • Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior completo em Gestão de RH e áreas afins-Conhecimento e Habilidade com o pacote Office - Experiência anterior com Rotinas de DP e atendimentoAtividades: -Verificar as divergências do ponto e mensalmente fechar o ponto da unidade / Solicitar adicional noturno aos supervisores e extras para os médicos / Recebimento, conferência e arquivo de document...

    Rio de Janeiro Ontem
  • Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em psicologia, administração ou gestão de RH.Conhecimento intermediário em Excel;Experiência em recrutamento e seleção de candidatos (todos os níveis), entrevista de desligamento e onboarding.Atividades:Condução de processos seletivos em todos os níveis, realizando publicação de vagas, triagem de currículos, convocação de candidatos, condução de di...

    Rio de Janeiro Ontem
  • Coordenador de RH e Adm

    Confidencial
    Supervisão/Coordenação

    atualizado com as últimas tendências em gestão de pessoas, visando aprimorar constantemente as práticas de Recursos Humanos da empresa;Assumir responsabilidade pela gestão, acompanhamento, controle e execução das atividades pertinentes a serviços administrativos;Coordenar e direcionar a equipe e rotinas administrativas e de Recursos Humanos.Realizar a gest...

    Rio de Janeiro Ontem
  • Experiência anterior na área Fiscal/Contábil ou Folha de pagamento.Formado ou cursando Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

    Santa Catarina Ontem Exclusivo para PCD
  • Descrição: Requisitos:Superior Completo em Psicologia, Gestão RH, Administração ou áreas afins;Experiência em Atração e Seleção de alta volumetria de vagas;Conhecimentos: entrevista por competências, técnicas de hunting e mapeamento de mercado;Conhecimento regional em Atrair e Selecionar candidatos do Sul do PaísModelo de atuação: remoto (com disponibilidade para ações presencias de seleção de ...

    100% Home Office Ontem
  • Analista RH Jr

    Confidencial
    Júnior/Trainee

    Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a...

    Campinas / SP Ontem
  • Analista de Recursos Humanos (Pcd) Limeira/SP

    Ajinomoto do Brasil
    Auxiliar/Operacional

    ., conforme o alinhamento estratégico da empresa, visando a garantia da eficácia operacional de recursos humanos.As principais atividades do Analista de Recursos Humanos serão:Manutenção e Correção do Cartão

    São Paulo Ontem
  • Consultor de Talestos

    Grupo Protege
    Sênior

    representantes de seleção em filiais);• Liderança do time de recrutamento e seleção corporativo (03 recursos perfil das vagas e distribuindo a demanda no time;• Mapeamento de oportunidades de novos testes e novos recursos aplicar testes, emitir laudos (todos níveis de vaga);• Experiência com programas de desenvolvimento humano

    São Paulo / SP Ontem
  • Descrição: Se você gosta de atuar no setor de Recursos Humanos e tem experiência com o departamento pessoal

    São Paulo / SP Ontem
  • Assistente de Recrutamento e Seleção - Pcd

    Randstad Brasil - Soluções de Recrutamento
    Júnior/Trainee

    demais.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Formação: Ensino Superior completo ou cursando (Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração e correlatas);Inglês: desejável/diferencial;Região: Morar em São

    São Paulo / SP Há 3 dias Exclusivo para PCD
  • Assistente Administrativo de Gente

    TOTVS
    Auxiliar/Operacional

    #LI-DNIOutros requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Ensino superior cursando Administração ou Recursos Humanos;Vivência em departamento pessoal (processo de admissão);Desejável conhecimento no sistema RM

    São Paulo Há 3 dias
  • e e-mail.Outros requisitos: REQUISITOS DO CARGO:• Superior completo em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;• Experiência de 06 meses na função;• Conhecimento e/ou experiência em plataformas para realização

    São Paulo / SP Há 3 dias
  • Assistente de RH

    WE CAN BR
    Pleno

    Descrição: Requisitos:Residir em Americana, Nova Odessa ou Santa Bárbara D´Oeste;Requisitos: Experiência como RH generalista;Superior cursando ou completo em RH, Psicologia ou áreas correlatas;Inglês ou Espanhol diferencial;Atividades: Processo seletivo, admissão de novos funcionários, admissão de estagiários, cadastros em geral, inclusão e exclusão de benefícios, controles de ASO, férias, 13º ...

    São Paulo Há 3 dias
  • Gerente de Recursos Humanos

    Kolbenschmidt Pistons
    Gerência

    Descrição: Gerir a área de Recursos Humanos, garantir o cumprimento dos processos e procedimentos estabelecidos

    São Paulo Há 3 dias
  • Atração & Seleção;Requisitos Necessários:Estar cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Pacote Office.

    Lucas do Rio Verde / MT Há 3 dias
  • Analista de RH/DP

    Confidencial
    Pleno

    Descrição: RECURSOS HUMANOS• Responsável pelos processos de Recrutamento e Seleção, Onboarding, Offboarding

    Vespasiano / MG Há 3 dias
  • Analista de RH

    Confidencial
    Pleno

    organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Recursos Humanos.- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento

    Rio de Janeiro Há 3 dias
  • Requisitos da vaga:Formação: Cursando nível superior em Recursos Humanos, Administração ou Psicologia

    São Paulo Há 3 dias
  • Assistente de Recursos Humanos

    Casa Aliança Padaria Gourmet
    Auxiliar/Operacional

    Descrição: Objetivo do Cargo: Auxiliar o seu superior nas tarefas envolvidas na organização e controle de recursos humanos, através de processos de trabalho existentes e novos. Principais Atividades: - Prestar assistência ao Gerente de Recursos Humanos da Casa Aliança, e ainda - Responsável por auxiliar nas atividades administrativas de

    Salto / SP Há 3 dias
  • Analista de RH (Temporário)

    Personale Consultoria de RH
    Júnior/Trainee

    apresentação de indicadores.Requisitos:- Graduação concluída em Psicologia;- Experiência anterior na área de Recursos Humanos em Recrutamento e Seleção;- Conhecimento avançados do pacote Office;- Conhecimentos de espanhol

    Rio de Janeiro Há 3 dias
  • Analista de Recursos Humanos Junior

    Casa Aliança Padaria Gourmet
    Júnior/Trainee

    Descrição: A Casa Aliança busca um Analista de Recursos Humanos Jr. talentoso e engajado para se juntar Se você é apaixonado por desenvolvimento humano, possui excelentes habilidades interpessoais e busca

    São Paulo Há 3 dias
  • Analista de RH

    Confidencial
    Pleno

    organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Recursos Humanos.- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento

    São Paulo / SP Há 3 dias
  • processos, ativos, contratos e sistemas;Revisão de estrutura organizacional, realização de due diligence de Recursos Humanos;Atuação na criação de planos de comunicação, plano de D1 e D100 para RH;Atuação em projetos

    São Paulo / SP Há 3 dias
  • Auxiliar Administrativo (Salvador)

    Confidencial
    Auxiliar/Operacional

    Auxiliar em tarefas de contabilidade, como faturamento e emissão de notas fiscais;- Auxiliar em tarefas de recursos humanos, como triagem de currículos e agendamento de entrevistas;- Manter registros precisos e atualizados

    Salvador / BA Há 3 dias
  • Analista de Recursos Humanos I

    Grupo SERES
    Júnior/Trainee

    Descrição: Grupo Seres, em parceria com cliente nacional, busca no mercado, potenciais profissionais:Requisitos Obrigatórios:Graduação;Atividades:Processo seletivo end-to-end;Acompanhamento do programa de estágio e de contrato de mão de obra temporária;Acompanhamento de indicadores;Atendimento a auditorias internas e externas;Apoio a todos os subsistemas de RH.Outros requisitos: Habilidades Com...

    Rio de Janeiro / RJ Há 4 dias
  • Aprendiz de Recrutamento e Seleção - Nova Santa Rita / RS

    InterCement Brasil S.A
    Auxiliar/Operacional

    Descrição: Estamos em busca de um(a) Aprendiz de Recursos Humanos para se juntar a nossa equipe na unidade

    Nova Santa Rita / RS Há 4 dias
  • candidato para se juntar à nossa equipe como estagiário de Administração, com interesse em atuar na área de Recursos Organizacional.Contribuir para a pesquisa e análise de tendências de mercado voltados para área de Recursos Humanos.

    Rio de Janeiro / RJ Há 4 dias
  • Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas de Comunicação;- Desejavel MBA ou Especialização em: Recursos Humanos, Treinamento e Desenvolvimento, Psicologia organizacional, Educação Corporativa;- Experiência

    São Paulo Há 4 dias
  • Supervisor de Mobilização | Recursos Humanos

    PRAZER, SOMOS A CIVIL MASTER!
    Supervisão/Coordenação

    VemPraCM #MasterLoversResponsabilidades e AtribuiçõesDesenvolvimento e implementação de iniciativas de Recursos Humanos e Mobilização de Gente alinhadas às políticas organizacionais.Supervisão das solicitações de Humanos e Mobilização, visando à melhoria contínua dos processos.Requisitos e QualificaçõesProfissional com experiência em supervisão da área de ...

    Belo Horizonte / MG Há 4 dias
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