atualizado com as últimas tendências em gestão de pessoas, visando aprimorar constantemente as práticas de Recursos Humanos da empresa;Assumir responsabilidade pela gestão, acompanhamento, controle e execução das atividades pertinentes a serviços administrativos;Coordenar e direcionar a equipe e rotinas administrativas e de Recursos Humanos.Realizar a gest...
Descrição: Missão do Cargo:Executar rotinas inerentes a área de Administração de Pessoal abrangendo o controle e processamento de férias, aManutenção da documentação dos dossiês funcionais e a prestação de atendimento aos colaboradores bem como aInteração com as areas de interface visando o esclarecimento de dúvidas e auxílio na solução de problemas dosColaboradores bem como a mitigação dos ris...
Descrição: O estagiário de RH terá a oportunidade de vivenciar diversas áreas do departamento de Recursos Humanos, contribuindo para o desenvolvimento e bem-estar da equipe.
Descrição: Acompanhamento de vendas, Manutenção da carteira de revendas, Prospecção de novas revendas,Visitas diárias aos clientes,Auxilio na legalização de clientes.Atingimento de metas;Emissão de relatóriosOutros requisitos: Superior completo em Administração, Marketing ou áreas afins. Habilitação categoria B, Pacote fofice Intermediário (principalmente Excel), Comunicativo, Confiante; Determ...
Descrição: Divulgar e promover os produtos do catálogo (Infantil e Adulto) nas principais livrarias; Coleta de informações sobre tendência de mercado, ações concorrentes, pontos de melhoria, soluções e ações estratégicas; Atender clientes de forma presencial e rotas pre definidasTreinamento de equipe nas livrarias; Manter bons relacionamentos com gerentes/coordenadores das lojas; Sugerir e aj...
; Auxiliar ao realizar o curativo cirúrgico; Prover recursos humanos e materiais que possibilitem a realização do ato anestésico e cirúrgico;
,Supervisionar a equipe de técnicos de enfermagem e enfermeiros do Centro Cirúrgico e CME;Prover de recursos humanos necessários para a execução de todos os procedimentos;Participar de reuniões de liderança da
- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade. - Buscar aprimoramento de
implementação e entrega;• Definir objetivos claros do projeto, escopo, cronograma e orçamento;• Gerenciar recursos humanos e materiais para garantir a conclusão bem-sucedida do projeto;• Identificar e gerenciar riscos