Descrição: Cumprir os programas de estágio conforme determinações estabelecidas na área de atuação, aprimorando o conhecimento sobre a profissão para o desenvolvimento de seu aprendizado e aquisição de experiência;Apoio nos treinamentos de integração de novos colaboradores.Interlocução com faculdades para acompanhamentos dos termos de contratos de estágios.Fechamento de Indicadores;Lançamento d...
conformidade com normas regulatórias e diretrizes institucionais.Liderar equipes multidisciplinares e otimizar recursos humanos, financeiros e materiais.Representar a instituição junto a stakeholders e parceiros estratégicos.Requisitos
, executando-as, bem como acompanhando a efetividade das ações.Requisitos: Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas.Necessário experiência como Analista de Treinamento e Desenvolvimento.Dados
programas e ações ligadas a saúde do trabalhador;- Atuar em conjunto com a área de Segurança do Trabalho e Recursos Humanos;- Acompanhar Processos trabalhistas atuando como assistente técnico nas defesas ligadas a Saúde