Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro de talento buscando um (a) Executivo de Vendas para a Kontrip uma traveltec especializada em viagens corporativa em Brasilia
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano
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Descrição: Acompanhamento de vendas, Manutenção da carteira de revendas, Prospecção de novas revendas,Visitas diárias aos clientes,Auxilio na legalização de clientes.Atingimento de metas;Emissão de relatóriosOutros requisitos: Superior completo em Administração, Marketing ou áreas afins. Habilitação categoria B, Pacote fofice Intermediário (principalmente Excel), Comunicativo, Confiante; Determ...
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano
cumprindo todas as normas, procedimentos internos e externos, bem como obedecendo as políticas gerais e de recursos humanos da AAM do Brasil.Responsabilidades:Definir agenda de contagens cíclicas para materiais diretos
Recursos Humanos | Vivo
#TODOSSOMOSLEGRANDA Legrand Brasil reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade monitorar o andamento dos projetos de sua responsabilidade, liderando equipe multidisciplinares na Legrand Brasil ;Identificar oportunidades em Data Ce...
o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:• Graduação em curso nas áreas de Pedagogia, Recursos Humanos, Administração, Psicologia, Design Instrucional e áreas afins;• Experiência na área de treinamento conforme necessário;•Desenvolvimento...
No Brasil desde 1953, a PepsiCo possui marcas reconhecidas como QUAKER®, TODDY®, TODDYNHO®, ELMA CHIPS comercial e mantendo o crescimento sustentável de sua unidade de negócios;Assegurar o desenvolvimento dos recursos humanos sob sua responsabilidade;Atuar com base nos Valores, Princípios e Código de Conduta.
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