processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
IntermediárioOutros requisitos: RequisitosEnsino Superior completo ou cursando em Gestão de RH, Administração, Psicologia
na criação de treinamentos comportamentais.Outros requisitos: Ensino superior cursando/completo em Psicologia
políticas da empresa de acordo com as necessidades do mercado e dos colaboradores.Requisitos:Formação em Psicologia
desenvolvimento, avaliação de desempenho, entre outras.Requisitos:- Cursando ensino superior em Administração, Psicologia
Descrição: Superior Completo em Psicologia ou Administração de Empresas;Desejável Pós-graduação em Gestão
de aprender, cordialidade, empatia.Diferencial: Curso superior em andamento em RH, administração ou psicologia
como ações de comunicação, eventos entre as áreas.Requisitos necessários;Ensino Superior completo: Psicologia
Eletrônica / Engenharia Mecânica ou Mecatrônica / Engenharia de Produção / Jornalismo / Letras / Marketing / Psicologia