Requisitos: • Formação: Graduação completa: administração, psicologia, gestão de RH ou cursos correlatos
as atividades para a equipe de apoio realizando acompanhamento; REQUISITOS: Superior completo em Psicologia
o controle de todas as vagas disponíveis; - Realizar a triagem de currículos, aplicação de testes psicológicos correlatas a critério do superior.Outros requisitos: Requisitos imprescindíveis - Graduação completa em Psicologia
Descrição: • Suporte no processo de recrutamento e seleção de pessoal, aplicação de testes psicológicos • Lançamento dos treinamentos realizados no sistema.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Psicologia Vivência com aplicação de testes psicológicos, recrutamento & seleção e treinamento & desenvolvimento
Requerimentos & Qualificações Ensino Superior Completo (Psicologia, Gestão de RH, Administração ou cursos
candidatos; Convocar candidatos para testes e entrevistas de seleção; Analisar testes de avaliação psicológica Formação Acadêmica Superior completo - Psicologia/ Gestão de Recursos Humanos.
Formação completa em Psicologia, Pedagogia ou Terapia Ocupacional.Horário de trabalho 9h00 as 17h20 de
FORMAÇÃO ACADÊMICA MÍNIMA EXIGIDA Graduação Completa ou em andamento em Psicologia, Administração ou
Experiência com recrutamento e seleção; Desejável Experiência com ferramentas de recrutamento; Cursando Psicologia
Descrição: Requisitos: Formação superior ou cursando em Psicologia, administração e áreas correlatas
REQUISITOS: • Formação superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou afins; •
Superior cursando em Psicologia, Administração de Empresas ou áreas afins.
Qualidade de Vida, desenvolvimento de estagiário e aprendizes; - Ensino superior completo ou cursando em Psicologia
Outros requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia, Gestão de RH ou Administração; Experiência
O que esperamos de você: · Formação em Psicologia; · Conhecimentos em Recrutamento e Seleção; · Aplicação • Realização de processo seletivo administrativo e docente; • Aplicação e correção de testes psicológicos
- Formação: Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia e afins; - Desejável
· Aplicação e correção de testes psicológicos. Escolaridade: Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos Especialização na área será
Desempenho Requisitos: Formação Bacharel em: Administração de Empresas, Comunicação Social, Pedagogia, Psicologia
Agendamento de Entrevistas;- Realizar Entrevistas Presencial e Online;- Aplicação e correção de testes psicológicos ;- Realizar Parecer de Entrevista e Laudos Psicológico;- Processo Admissional;- Ministrar Integração reprovados;- Alimentar planilha de controles de vagas/Indicadores.Requisitos:- Ensino Superior Completo em Psicologia
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas
Outros requisitos: Graduação completa em Administração, Psicologia ou correlatas; Vivência na área de
Necessário estar cursando ou já ter se graduado em Administração, RH, Psicologia, Contabilidade ou afins
Graduação completa ou cursando em Psicologia, Administração ou RH.
Graduação completa ou cursando em Psicologia, Administração ou RH.
tais como: serviço de auxílio nos atendimentos prestados nas áreas de estética, farmácia, nutrição, e psicologia
Pré-requisitos: * Escolaridade minima: Superior completo em psicologia, RH, administração ou áreas correlatas
Descrição: Formação • Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Administração ou
Perfil da vaga: - Formação superior completa em Letras, Pedagogia, Psicologia, Administração, Jornalismo