.- Aplicar e corrigir provas e testes psicológicos, por meio de gabaritos, crivos e manuais específicos para cada teste psicológico.- Participar do processo de seleção interna para promoções, através de entrevistas por competências e aplicação de testes psicológicos específicos;- Divulgar resultado do processo seletivo mediante o contato telefônico e e-mai...
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino superior completo em: Administração, Psicologia, Gestão de RH Comunicação;- Desejavel MBA ou Especialização em: Recursos Humanos, Treinamento e Desenvolvimento, Psicologia
indicadores;Recrutamento & Seleção;Atualização de controles do setor.Outros requisitos: Superior completo em Psicologia
.- Suporte em Talent Acquisition.Requisitos:- Graduação completa em Psicologia, Administração ou áreas
Descrição: Requisitos• Formação nas áreas psicologia, administração ou áreas correlatas;• Conhecimento
Requisitos:- Graduação em Psicologia, com CRP ativo.- Experiência em Recursos Humanos;- Conhecimento
requisitos: Conhecimento avançado Pacote Office e Canva;Cursando em Administração, Ciências Contábeis, Psicologia
Requisitos:- Formação: Ensino superior completo em administração, RH, psicologia ou áreas afins; -
de vagas/posições operacionais (300/400 ao mês).Outros requisitos: - Ensino Superior Completo (RH, Psicologia
precisos e atualizados dos funcionários.Requisitos:- Ensino superior complete em: Administração ou Psicologia
e indicadores de recrutamento e seleção.Requisitos:- Formação superior completa ou em andamento em Psicologia
Descrição: Requisitos:- Cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia, Ciências Contábeis e/ou
outras atividades pertinentes a função.Outros requisitos: Formação superior completa em Pedagogia, Psicologia
remuneração e benefícios, entre outras atividades.Requisitos:- Formação superior completa em Administração, Psicologia
Requisitos da Vaga: Graduação completa em Psicologia, Recursos Humanos e/ou áreas correlatas; Desejável
BásicoOutros requisitos: Formação: Ensino Superior completo ou cursando (Gestão de Recursos Humanos, Psicologia
experiência com desenvolvimento organizacional;• Superior Completo Administração, Recursos Humanos, Direito, Psicologia Jurídica, Fisioterapia, consultoria PET, orientação Pedagógica, orientação Nutricional, orientação Psicológica
contínuas.Outros requisitos: Requisitos: Ensino superior completo em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Psicologia
treinamento.Requisitos / Qualificações- Ensino Superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Psicologia
processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
Requisitos da Vaga: Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração e/ou áreas correlatas
apresentação;- Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com outras áreas da empresa;- Formação em Psicologia
processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
e clima implementados na empresa;Report ao diretor de RH e à gerência de RH.Requisitos:Formação em Psicologia
Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou
, áreas do negócio.EXPERIÊNCIAS E REQUISITOS:Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Psicologia
precisa para concorrer à vaga:Formação superior cursando ou concluído em Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia
• Profissional com formação acadêmica em áreas relacionadas, como Pedagogia, Psicologia, Marketing ou
(Biologia, Biomedicina, Enfermagem, Farmácia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Nutrição, Odontologia, Psicologia
para concorrer à vaga:• Graduação em curso nas áreas de Pedagogia, Recursos Humanos, Administração, Psicologia
requisitos: Para isso, buscamos um profissional com os seguintes requisitos:- Formação completa em Psicologia
; Biologia, Biomedicina; Enfermagem, Farmácia; Fisioterapia; Fonoaudiologia; Nutrição; Odontologia; Psicologia
sob responsabilidade da organização.SEU PERFIL:Ensino superior completo em Administração de empresas,Psicologia