Descrição: O profissional irá trabalhar com a aplicação, correção, análise e elaboração de laudos psicológicos divulgação de vagas, triagem e entrevista com candidatos.Necessário possuir conhecimentos de testes psicológicos e elaboração de laudos.Outros requisitos: Graduação em Psicologia, com CRP - ativo.Conhecimentos dos
vagas e acompanhamento dos indicadores de recrutamento e seleção.Requisitos:- Graduação completa em Psicologia Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal.Outros requisitos: - Formação✓ Graduação completa em Psicologia
Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia
Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia
Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia
O(a) candidato(a) ideal precisa estar cursando graduação em Psicologia, ou Gestão de RH, com conclusão ;Realizar atividades administrativas relacionadas ao setor.Outros requisitos: Cursando graduação em Psicologia
de qualidade de vida e assistência aos colaboradores.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Psicologia
rotinas de Atração & Seleção;Requisitos Necessários:Estar cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia
e divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, aplicação de avaliação/testes técnicos, psicológicos candidatos de todos os níveis e perfis.Outros requisitos: Formação superior completa, preferencialmente em Psicologia
operacionais, administrativas, técnicas e de gestão em grande volume.Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia
para atuar na área de Recursos Humanos.Requisitos obrigatórios:Superior completo em Gestão de RH ou Psicologia
Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em psicologia, administração ou gestão de RH.Conhecimento
Requisitos:- Graduação completa em Psicologia;- Conhecimento do Pacote Office;- Experiência na área.Horário
relatórios, controle de planilhas e documentos.Requisitos & habilidades:Estudante de administração ou psicologia
Descrição: Ensino superior cursando em: Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Direito e áreas
Descrição: Pré-requisitos:- Ensino Superior em Psicologia ou Administração- MBA em Gestão de Pessoas-
Qualificação:Estar cursando Ensino Superior em: Psicologia, Administração ou áreas correlatas com previsão
Descrição: Requisitos• Formação nas áreas psicologia, administração ou áreas correlatas;• Conhecimento
agendamento de entrevistas.Outros requisitos: Cursando Administração, Tecnólogo de recursos humanos, psicologia
acessos.Requisitos:Disponibilidade para atuação 100% PRESENCIALGraduação em Administração de Empresas, Psicologia
16box, gestão e desenvolvimento de talentos, plano de sucessores.Pré-requisitoGraduação Completa em Psicologia
organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Psicologia
requisitos: Estar cursando nível superior - Cursos de Preferência: Administração, Recursos Humanos, Psicologia
cotas e atendimento a funcionários.Requisitos obrigatórios:Formação superior cursando ou completa em Psicologia
acompanhar cronograma de inspeções de qualidade.Outros requisitos: Formação Acadêmica: Superior em Psicologia
Descrição: Requisitos da Vaga:• Superior Completo em Psicologia, Gestão RH, Administração ou áreas afins
Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecatrônica, TI, Administração, Psicologia
um estagiário para atuar na área de Recrutamento e Seleção da unidade de Manaus.Requisitos:Cursando Psicologia
ministrar treinamentos presenciais.Outros requisitos: Formação Mínima: Ensino Superior completo em Psicologia
como ações de comunicação, eventos entre as áreas.Requisitos necessários;Ensino Superior completo: Psicologia
e dar manutenção ao plano de cargos, salários e carreiras.Requisitos:Formação superior completa em Psicologia
Descrição: Requisitos:Superior Completo em Psicologia, Gestão RH, Administração ou áreas afins;Experiência
treinamento e fazer ajustes conforme necessário..Requisitos obrigatórios:• Graduação em Administração, Psicologia
Santa Bárbara D´Oeste;Requisitos: Experiência como RH generalista;Superior cursando ou completo em RH, Psicologia
RH e áreas de negócio.Outros requisitos: • Formação: Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia
Obrigatório estar cursando ensino superior, desejável que seja nas áreas de Administração, Gestão de RH, Psicologia
AlimentaçãoVale TransportePlano de SaúdePlano OdontológicoSeguro de VidaPLRRequisitos: Superior Completo em Psicologia
Assistência Funeral (extensivo à pai, mãe e filhos > 24 anos)Seguro de vidaApoio Pass (Aconselhamento Psicológico
Assistência Funeral (extensivo à pai, mãe e filhos > 24 anos)Seguro de vidaApoio Pass (Aconselhamento Psicológico
Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Requisitos:Cursando graduação em Administração, Letras, Psicologia