REQUISITOS INDISPENSÁVEIS: - Ensino superior completo (Psicologia, administração ou áreas correlatas
FORMAÇÃO: Necessário ensino superior (completo) em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
relacionamento interpessoal;Boa comunicação verbal e escrita;Estudantes de graduação: Recursos Humanos; Psicologia
► Formação: Graduação em Psicologia, Administração de Empresas, Tecnólogo em Gestão em Recursos
Descrição: Atendimento aos funcionários referente a folha de pagamento e benefícios.Lançamento de benefícios de funcionários no sistema.Suporte nas atividades de treinamento e desenvolvimento na unidade.Auxiliar no processo de recrutamento e seleção de profissionais.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Residir na região de Araraquara e Américo Brasilience
Requisitos: Graduação completa em RH, Administração, Psicologia e correlatas; Experiência em recrutamento
Requisitos: Graduação em Administração, Economia, Psicologia, Engenharia ou áreas correlatas; Pós-graduação
Descrição: Realizar a aplicação/correção dos testes psicológicos; Diagnóstico organizacional com foco Outros requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia;CRP ativo;Experiência anterior nas atividades
Auxiliar e aconselhar pacientes e familiares com questionamentos psicológicos, entre outras atividades Realizar consultas de atendimento psicoterapêutico; Realizar aconselhamento de pessoas com dificuldades psicológicas das atividades assistenciais multiprofissionais; Encaminhamento para continuidade do acompanhamento psicológico de comunicação de óbito ...
Pré-requisitos:- Superior em andamento em Administração, Psicologia ou áreas afins;- Inglês avançado
Pré-requisitos Formação: Cursando 2° ou 3° ano de Adm, Psicologia ou áreas correlatasIdioma(s): Inglês
Requisitos: Ensino superior completo em (Psicologia, Administração de Empresas ou áreas afins).
Engenharia Ambiental / Engenharias Elétrica ou Eletrônica / Engenharia Mecânica /Engenharia de Produção / Psicologia
Descrição: Pré-requisitos:- Ensino Superior completo em Psicologia - MBA será considerado como diferencial Experiências relevantes: - Processos de Recrutamento e Seleção; - Elaboração de laudos e pareceres psicológicos
das área; PRINCIPAIS REQUISITOS Ensino Superior cursando em Administração, Recursos Humanos, Psicologia
Jovens talentosos e entusiasmados cursando Administração, Comunicação, Direito, Economia, Engenharias, Psicologia
Descrição: Formação superior em Psicologia. Necessário experiência na área, desejável pós-graduação. entrevistas on-line, verificação de referências, etc.), experiência na aplicação e correção de testes psicológicos
; • Divulgar cursos e palestras.Outros requisitos: Ensino Técnico ou Superior em Recursos Humanos, Psicologia
Requisitos: Escolaridade: Superior completo ou em finalização em Psicologia; Habilidade com ferramentas
Descrição: Requisitos: Formação completa em Psicologia; Bons conhecimentos do pacote Office; Conhecimento de ferramentas de avaliação psicológica e inventários comportamentais; Desejável experiência com ferramentas
Requisitos: Estar cursando Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos a partir do 2º semestre
Requisitos: Experiência na área de Recursos Humanos; Graduado em Psicologia, Recursos Humanos e Administração
através dos sites de recrutamento, triagem, convocação, entrevista individual, aplicação de testes psicológicos as atividades para a equipe de apoio realizando acompanhamento; REQUISITOS: Superior completo em Psicologia
como, divulgação de vagas, triagens de currículos, realização de entrevistas, aplicação de testes psicológicos Requisitos Mínimos: Graduação completa em Psicologia; Conhecimento do Pacote Office em nível intermediário (Word e Excel); Vivência nos processos de recrutamento e seleção e avaliação psicológica.
Atividades Atendimento psicológico ao cliente (paciente/família); Avaliação psicológica; Psicodiagnóstico ; Tratamento psicológico; Elaborar relatórios, pareceres ou laudos; Discussão de casos médicos; Elaborar Graduação em Psicologia Pós-graduação em Psicologia hospitalar, psico-oncologia, psicologia da s...
Requisitos: Cursando superior em Administração de empresas, Psicologia, Serviços Social entre outros
Requisitos Necessários: - Graduação Completa em Psicologia; - Disponibilidade para residir na Fazenda
Requisitos e Habilidades: Formação Superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH e
Jornada de Trabalho: 44 horas semanais Formação: Graduação em Assistência Social ou Psicologia
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Formação Acadêmica: Superior completo em Administração de empresas, Psicologia
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Formação Acadêmica: Superior completo em Administração de empresas, Psicologia
concretização de eficiênciasFormação: Engenharia, Administração de Empresas, Economia, Recursos Humanos, Psicologia
O que você precisa ter para concorrer à vaga: · Cursando Psicologia ou Administração; · Aluno regular
Descrição: Suporte na aplicação e correção testes psicológicos em todas as posições. Suporte para HSE, Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Cursando Superior em Psicologia
exercidas + Benefícios Atividades Exercidas:Realizar, de maneira autônoma avaliações e assistência psicológica a pacientes, residentes ou beneficiários e seus familiaresRedigir, sob supervisão, laudos psicológicos neuropsicológicos;Aplicar técnicas psicoterápicas ou psicométricas requeridas para sua função;Prestar atendimento psicológico
Requisitos Obrigatórios: Ensino Superior em andamento, no curso de Psicologia, a partir do 6º período
Requisitos Graduação completa em: Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Formação Acadêmica: Psicologia, Administração de Empresas, Pedagogia ou Letras.
cursos: Administração, Ciências Contábeis, Publicidade e Propaganda, Marketing, Estatística, Matemática, Psicologia
Pré-requisitos para posição: Superior completo em Administração, Economia, Marketing, Engenharia, Psicologia