de alinhamento com a supervisão e gerência.Qualificações e Competências:Graduação em Administração, Psicologia
experiência simples, humana e inteligente em todas as etapas seletivas.REQUISITOS• Superior Completo em Psicologia experiência simples, humana e inteligente em todas as etapas seletivas.REQUISITOS• Superior Completo em Psicologia
comunicação e relacionamento interpessoal;- Conhecimento em pacote Office;- Formação em Administração, Psicologia
relacionamento interpessoal;- Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção;- Graduação em Psicologia
Pagamento, sistema SAP, Excel intermediário;- Inglês Intermediário/Avançado;- Graduação em Administração, Psicologia
de Holding - Matriz SP.Requisitos:• Formação: Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia
processos da área;Executar outras tarefas correlatas à função.Outros requisitos: Formação Acadêmica: Psicologia
Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas? Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas?
Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas
desenvolvimento, propondo melhorias contínuas.Requisitos da posição:Graduação cursando em Administração, Psicologia
organização da agenda médica do trabalho;EXPECTATIVAS SOBRE SEU PERFIL Graduação em Administração, Psicologia