de inovação em parceria com o IEL|IPT.Pré-Requisitos: • Título: Mestrado;• Formação: Administração, Psicologia
Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia Ciências Contábeis, Econômicas ou Atuariais, Administração, Direito, Engenharias, Estatística, Matemática, Psicologia
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interna;Apoiar no attendence de funcionários, gerentes e HRBP.Pré-requisitos:Estudante universitários de psicologia
Requisitos: - Formação: Ensino superior completo em Administração, RH, Psicologia ou áreas afins; -
desconto com empresas parceiras (escola de idiomas, faculdades)· Ambulatório Médico; Suporte social e psicológico
Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecatrônica, TI, Administração, Psicologia
Cursando nível superior: Administração, Ciências contábeis, Logística, Economia, Comércio Exterior, Psicologia
Outros Requisitos:Estar Cursando Administração, Recursos Humanos ou Psicologia a partir do 2º Semestre
processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
aprendizagem- Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com gerentes de departamento- Graduação em Psicologia
organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Psicologia
processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
premiação.Integração e orientação de novos colaboradores.Conhecimentos:Ensino superior completo em Psicologia
vendas.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕESNecessário graduação completa ou em andamento em Administração, RH, Psicologia
Mecatrônica- Engenharia Química- Engenharia Sanitária- Geografia- Geologia- Jornalismo- Logística- Marketing- Psicologia
requisitos: Para oportunidades nível superior estar cursando: Engenharia, Administração, Gestão de RH, Psicologia
processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
seletivo:• Análise curricular• Entrevista R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
;Seguro Complementar de acidentes pessoais;Convênio farmácia;Apoio Pass (Aconselhamento psicológico,
de Vida;PLR;Gympass;Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico
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manhã no escritório com opções de frutas e lanches;🧠 Programa de qualidade de vida e bem-estar (apoio Psicológico
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processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
seletivo:• Análise curricular• Entrevista R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
Vale refeição e transporte;Day-off de aniversário;Plataforma de Educação;Programa de incentivo a saúde psicológica
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