candidato;- Identificar e atrair os melhores talentos para a empresa;- Foco em entrevistas e avaliação Psicológica entender as necessidades de contratação;- Elaboração de laudos e pareceres.Requisitos:- Graduação em Psicologia
Descrição: Requisitos:Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou afins;Experiência
Requisitos:Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlacionadas.Conhecimento com R&S em alto volume e com vagas operacionais.Conhecimento em ferramentas de recrutamento, testes psicológicos
De Empresas, Psicologia ou áreas afins.Principais Atribuições:Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção
Descrição: REQUISITOSFormação superior completa em Psicologia;Conhecimento generalista em subsistemas
Descrição: Requisitos:-Graduação completa em Psicologia , Administração, Gestão de RH ou afins;-Experiência
legais e sindicais.Outros requisitos: REQUISITOS:Ensino Superior Completo (Administração, Gestão de RH, Psicologia
Descrição: Requisitos:Ensino Superior Completo - Psicologia ou áreas correlatas;Pacote Office - Avançado
Disponibilidade de atuação presencial em Campinas - SP; Superior Completo em Administração de Empresas, Psicologia
relacionadas ao setor de recursos humanos.Outros requisitos: Desejável graduação em Recursos Humanos, Psicologia
Requisitos:- Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Experiência prévia em Treinamento
indicadores de RH e propor melhorias.Trabalhar com consultorias parcerias;Requisitos:- Formação em Psicologia
Experiência comprovada como Analista de Remuneração.Graduação completa em Administração, Contabilidade, Psicologia
relatório e KPIs de R&S.Suporte nas demais atividades da área.Requisitos:Formação: Superior Completo em Psicologia
precisos e atualizados dos funcionários.Requisitos:- Ensino superior complete em: Administração ou Psicologia
Normas e Procedimentos da UNITAPAJÓS.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia
Engajamento;-Realizar Onboarding;-Prestar Consultoria Interna as lideranças;Requisitos:- Formação em Psicologia
Power BI será um grande diferencial.Formação: Administração, Psicologia, Recursos Humanos e áreas afins
justo com a gestão da área de recursos humanos o modelo ideal para análise de perfil comportamental e psicológico ;• Aplicar dinâmicas de grupo, provas, testes psicológicos, entrevistas de identificação de aptidões Seleção (quando necessário).Outros requisitos: REQUISITOS:• Graduação completa preferencialmente em Psicologia
nossa oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:• Ensino Superior completo em Pedagogia e Psicologia Pós-graduação completa ou em andamento em áreas da Pedagogia e Psicologia será considerada como diferencial
Requisitos Necessários:Graduação Completa em Psicologia, Pedagogia, Administração e áreas afins;Conhecimentos
Descrição: Formação: Formação alinhada a administração, engenharia, psicologia, recursos humanos e áreas
ações de marketing interno e externo;- Apresentar indicadores da área.Requisitos:- Superior completo em Psicologia
Descrição: Carga horária: 175 horas/mês.Pré-requisitos:Graduação em Pedagogia, Psicologia ou em áreas
habilidades de comunicação e organização;- Capacidade de trabalhar em equipe;- Graduação em Administração, Psicologia
resultados, habilidades de redação e interpretação de texto.Outros requisitos: - Superior Completo em Psicologia
processo seletivo: Análise curricular Entrevista R&S Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo Avaliação psicológica
indicadores;Construção, acompanhamento e apresentação de relatórios.Outros requisitos: Formação em Psicologia
das necessidades dos clientes e na busca ativa por profissionais qualificados.Requisitos:Graduação em Psicologia
desligamento.Outros requisitos: Experiência em Business Partner será um diferencial;Desejável graduação em Psicologia
estratégias para atração de talentos e melhoria contínua dos processos de seleçãoRequisitos:Formação em Psicologia
parcerias com as faculdades, através de contato telefônico ou pessoalmente a fim de contribuir para o psicológico correlatas, conforme exigências do serviço.Outros requisitos:Pré-Requisitos:Ensino superior completo em: Psicologia
para eventos, pesquisa de custos.Outros requisitos: Ensino Superior em Administração / Gestão de RH / Psicologia
atendimento a demandas especificas das áreas.Requisitos:Graduação completa em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia
Gympass• Desconto em cursos e faculdades• Auxílio funeral• Empréstimo Consignado Itaú• Programa de Apoio Psicológico
profissional para atuar na função de Analista Atração e Desenvolvimento Organizacional.Requisitos:Graduação em Psicologia
Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com outras áreas da empresa;- Formação em Administração, Psicologia
Treinamento e DesenvolvimentoInglêsFormação: Superior completo em gestão de RH ou áreas correlatas (Psicologia
empresa.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: • Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia
Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos Psicológicos, Sociais