Divulgação da vaga, convocação, entrevista, dinamica de grupo, aplicação de testes psicológicos,contato Palográfico Outros requisitos: Habilidade em trabalhar com número elevado de vagasFormação completa em Psicologia
folha de pagamento.Horário: 6 horas diáriasBolsa: 1350 +benefíciosRequisitos:Cursando Administração ou Psicologia
interna;Apoiar no attendence de funcionários, gerentes e HRBP.Pré-requisitos:Estudante universitários de psicologia
gestão de indicadores de RH;- Realizar processos conforme normas da ISO 9001.Requisitos:- Formação em Psicologia
desenvolvimento, avaliação de desempenho, entre outras.Requisitos:- Cursando ensino superior em Administração, Psicologia
Cursando nível superior: Administração, Ciências contábeis, Logística, Economia, Comércio Exterior, Psicologia
apoio significativo para os funcionários;Graduação em Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Psicologia
Mecatrônica- Engenharia Química- Engenharia Sanitária- Geografia- Geologia- Jornalismo- Logística- Marketing- Psicologia
processo seletivo:• Análise curricular• Triagem R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
desempenho;• Conduzir programas de desenvolvimento.Requisitos obrigatórios:• Graduação em Administração, Psicologia
seletivo:• Análise curricular• Entrevista R&S• Entrevista coletiva ou dinâmica de grupo• Avaliação psicológica
demais atividades pertinentes à função.Outros requisitos: Superior completo em Enfermagem, Fisioterapia, Psicologia
Gympass• Desconto em cursos e faculdades• Auxílio funeral• Empréstimo Consignado Itaú• Programa de Apoio Psicológico
VidaGympassPrograma Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para assistência social, psicológica
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração
Gympass;• Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para assistência social, psicológica