de Pacote Office (nível intermediário a avançado)• Boa comunicação e desenvoltura para condução de processos seletivos• Perfil organizado e com capacidade de gestão de múltiplas demandas• Disponibilidade para atuar apoiando outras unidades, além da local.Atividades• Condução de processos seletivos end-to-end, Realização de entrevistas presenci...
Descrição: Somos a Jobcenter e estamos conduzindo o processo seletivo para a posição de Analista de RH Principais atividades: Condução de processos seletivos (triagem, entrevistas e alinhamento com gestores )Apoio nos processos de admissão e integraçãoProcessamento e conferência de folha de pagamentoControle
Descrição: Vem ser AFNE - Associação Filantrópica Nova Esperança.Estamos com processo seletivo aberto , triagem de currículos e agendamento de entrevistas.• Auxiliar na condução das etapas iniciais dos processos seletivos, quando necessário.• Realizar contato com candidatos e manter atualizadas as informações no SELETIVO:• Ter o c...
Recrutamento e Seleção (Terceiro) para atuação em Belém–PA.O Analista será responsável por dar suporte aos processos vagas.Agendamento de entrevistas:Organizar entrevistas com candidatos, fornecendo informações claras sobre o processo seletivo e a vaga.Realização de entrevistas iniciais: Conduzir entrevistas de triagem para avaliar competências avaliações,...
Descrição: Assistente de Recrutamento & Seleção com vivência em processos seletivos e rotinas admissionais Vivência em processos admissionais, incluindo conferência de documentos, cadastro em sistemas e integração vagas e atualização de status em ATS;Organização de agenda de entrevistas;Apoio em dinâmicas de grupo e processos seletivos
legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência, torna público o presente Edital de Processo Seletivo para Contratação de Pessoas com Deficiência (PCD), destinado ao provimento de vagas disponíveis.As mais informações e a descrição completa das vagas, acesse nosso site:https://primaqualitasaude.org/processos-seletivos-de admit...
Qualificações e Requisitos• Experiência prévia em recrutamento e seleção estruturado, com condução de processos Conhecimento em indicadores de recrutamento será considerado um diferencial;Atividades1 • Conduzir processos seletivos completos (end to end), desde o alinhamento de perfil até a etapa de proposta;• Realizar alinhamento seletivo;• Ac...
Descrição: Resumo da PosiçãoAtuar de forma generalista na administração de pessoal, com foco no processamento Híbrido (4x1)Na Elera Renováveis, prezamos pela transparência e segurança em todas as etapas dos nossos processos seletivos. A Elera Renováveis não cobra qualquer tipo de pagamento dos candidatos para a participação em seus processos ...
Descrição: Reportando-se à Diretora de RH, buscamos profissional com experiência em recrutamento e seleção, processos e seleção de talentos para posições no Brasil e exterior.Responsabilidades e Atribuições:• Conduzir processos da área de Talent Acquisition, sendo parte essencial na estruturação.• Adaptar e implementar processos seletivos este...
diferentes canais;-Triagem de currículos;-Condução de entrevistas individuais e em grupo;-Apoio nos processos seletivos de ponta a ponta;-Alinhamento de perfil com gestores;-Atualização de controles e indicadores
Conhecimentos: Informática/Pacote Office Etapas do Processo seletivo:Todas as fases são eliminatórias e a nota de corte deste processo seletivo será de 6,0. 1º etapa: Avaliação de títulos 2º etapa: Prova
recrutamento estratégico, prontos para atuar como parceiros das lideranças e elevar a eficiência dos nossos processos de atração de talentos.Desafios da Função• Gerenciar processos seletivos de ponta a ponta para perfis
diferencial, experiência prévia em empresas do segmento de consultoria ou saúde.Atividades:- Conduzir processos visibilidade das vagas;- Conduzir entrevistas comportamentais e apoiar os gestores durante todas as etapas do processo seletivo, com postura consultiva nas decisões de contratação;- Gerenciar e atualizar diariamente os controles internos e indica...
diferencial, experiência prévia em empresas do segmento de consultoria ou saúde.Atividades:- Conduzir processos visibilidade das vagas;- Conduzir entrevistas comportamentais e apoiar os gestores durante todas as etapas do processo seletivo, com postura consultiva nas decisões de contratação;- Gerenciar e atualizar diariamente os controles internos e indica...
Candidatos sem graduação também são bem-vindos — caso aprovados no processo seletivo, serão contratados como Técnicos.Facilidade para trabalhar com metas e foco em resultados.Adaptabilidade a processos e
Candidatos sem graduação também são bem-vindos — caso aprovados no processo seletivo, serão contratados com Atendimento ao Cliente.Facilidade para trabalhar com metas e foco em resultados.Adaptabilidade a processos
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Conduzir processos de Atração e Seleção de baixa complexidade e executar tarefas operacionais e administrativas da área, contribuindo para os processos seletivos de baixa complexidade, através da divulgação de vagas internas e externas, triagens e entrevistas de candidatos;• Prestar suporte administrativo...
Responsabilidades:Atuar de forma estratégica e operacional na condução end-to-end dos processos de Recrutamento divulgação de vagas em múltiplos canais (ATS, LinkedIn, redes sociais, parcerias institucionais);Conduzir processos seletivos de programas de porta de entrada (Jovem Aprendiz e Estagiário), estruturando cronogramas, decisão junto às lideranças;At...
.• Gerar insights a partir dos processos e indicadores de desenvolvimento, apoiando a liderança e a área de RH na tomada de decisão.• Atuar na condução e evolução do processo de onboarding, garantindo uma ponta a ponta das demandas.• Apoiar a condução e organização das vagas, garantindo visibilidade dos processos seletivos com interface direta...
áreas afins.Conhecimento de Excel intermediário;Aptidão para organização e planejamentoConhecimento com processos de suas vidas, como casamento, nascimento e até mesmo uma nova titulação.Fique atento às etapas do processo seletivo, que acontece de forma 100% remota:1.
áreas afins.Conhecimento de Excel intermediário;Aptidão para organização e planejamentoConhecimento com processos de suas vidas, como casamento, nascimento e até mesmo uma nova titulação.Fique atento às etapas do processo seletivo, que acontece de forma 100% remota:1.
de suas vidas, como casamento, nascimento e até mesmo uma nova titulação.Fique atento às etapas do processo seletivo, que acontece de forma 100% remota:1.
.• Preparar estudos, análises comparativas e recomendações para tomada de decisão em processos de negociação instrumentos coletivos, agendas sindicais, demandas trabalhistas).• Contribuir para melhoria contínua dos processos acesse o site: https://carreiras.grupofleury.com.br/O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos
mídia;Apoiar na triagem de CVs conforme perfil da(s) vaga(s) solicitada(s);Apoiar na realização do processo de seleção (entrevistas de pré-seleção e por competências);Auxiliar na conclusão do processo de recrutamento e seleção junto ao cliente interno;Apoiar na comunicação com o(s) candidato(s) não aprovado(s) no processo seletivo;Apoiar no co...