2 vagas de emprego para processo seletivo
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recém-admitidos e/ou multiplicar treinamentos para aEquipe a fim de manter todos atualizados de novos processos para o gestor da área;Realizar o reporte das atividades e ocorrências da área para o gestor;Acompanhar processo seletivo referente a área de atuação;Planejar as atividades a serem desenvolvidas pelo departamento
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correlatas, conforme necessidade do setor.Etapas: Todas as fases são eliminatórias e a nota de corte deste processo seletivo será de 5,0 1º etapa: Avaliação de títulos - análise do currículo e da documentação solicitada