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Graduação em Engenharia Mecânica
rotinas de gestão de pessoas, recrutamento, contribuindo para a organização de dados, indicadores e processos o time de RH e Departamento Pessoal, apoiando a análise de informações estratégicas e a execução de processos Técnicas:-Domínio da Língua Portuguesa-Domínio Pacote Office (Excel intermediário)-Vivência em todo processo de R&S e demais process...
gestão de programas de remuneração variável;Elaborar e revisar descrições de cargos e salários;Conduzir processos Os dados pessoais coletados durante o processo seletivo dos candidatos que não forem admitidos neste momento poderão ser mantidos nos bancos de dados para consideração em futuros processos seletivos.
Contribuirá para o planejamento das áreas e para a evolução de processos e práticas de Pessoas & Cultura -Fazer interface com as áreas especialistas para garantir fluidez de informações e processos de Gente Gestão.Identificar oportunidades de melhoria e liderar iniciativas de padronização e otimização de processos
quinta presencial – Rio Comprido/RJ).Outros requisitos: Promovemos Diversidade e Inclusão em nossos processos
Sucessão, Clima e Gestão de Potenciais);- Desenvolver e implementar projetos de melhoria contínua, novos processos
porte.Principais responsabilidades:Desenhar e implementar o modelo de Gestão de Talentos, integrando os processos