3 vagas de emprego para ponte alta
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decisões de liderança sólidas e defensáveis.Principais Responsabilidades• Conduzir casos complexos e de alto risco de ER de ponta a ponta• Liderar e supervisionar investigações de compliance• Atuar como parceiro à liderança sênior• Conhecimento consistente de legislação trabalhista regional na América Latina• Alto
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eficiência dos nossos processos de atração de talentos.Desafios da Função• Gerenciar processos seletivos de ponta a ponta para perfis técnicos e de alta complexidade.• Atuar consultivamente junto aos gestores para
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currículos, entrevistas, aplicação de testes e dinâmicas;- Atuar na condução de processos seletivos de ponta a ponta;- Realizar a gestão de vagas em aberto;- Manter relacionamento com cliente e áreas internas.Requisitos :- Experiência prévia na área de Atração de Talentos, Recrutamento e Seleção, Gestão de Vagas de Alto