.)• Planos de controle ambiental e ações preventivas e corretivas realizados• Monitoramento do funcionamento Vagas.comEntrevista com o RH;Entrevista com o Gestor da Área;Exames Médicos;Benefícios oferecidos:Plano de Saúde
Conheça nossos principais benefícios:· Plano de Saúde· Plano Odontológico· Vale Alimentação· Seguro de
supervisionar e executar análises técnicas detalhadas, visando a correção e a adaptação dos preços dos planos Isso inclui, mas não se limita a, inclusão de novos planos e produtos, ajustes para solicitações de upgrade e downgrade, migração de beneficiários entre planos, e adaptação a variações oriundas de outros Players Avaliação técnica e recálculo de pre...
Possuir carro próprioBenefícios:- Salário compatível com o mercado;- Vale-transporte;- Vale-refeição;- Plano de saúde;- Plano odontológico.
Benefícios: Vale transporte; Vale refeição; Plano de saúde Unimed; Plano odontológico Bradesco; Seguro
ATIVIDADES Controle de ações;Implementação de evidências no sistema;Investigação de eventos referentes à saúde , segurança, meio ambiente;Análise de dados para construção de planos de ação etc;Atuar em fiscalização
informática básica.Oferecemos:- Salário compatível com a função;- Vale-transporte;- Vale-refeição;- Plano de saúde;- Plano odontológico.Se você é um profissional comprometido, com habilidades em reparo e manutenção
carro próprio e CNHOferecemos:- Salário compatível com o mercado;- Vale-transporte;- Vale-refeição;- Plano de saúde;- Plano odontológico.Se você se encaixa no perfil descrito acima e deseja fazer parte da nossa
cabeamento;Remuneração:- Salário compatível com o mercado;- Vale Alimentação de R$23,84 por dia trabalhado;- Plano de Saúde;- Internet da empresa;Carga horária:- Escala
controle e redirecionamento das atividades;- Apoiar as análises de falhas (GAF) e gerar/acompanhar planos etc.);- Realizar treinamento prático e teórico para os mantenedores e Rondas, apoiar na geração do plano B.Horário: 07h00 as 16h40Salário: R$ 3.197,84Benefícios: Vale Alimentação/Refeição (R$ 1.200,00 mensal), Plano de Saúde e Odontológico...
Plano de Saúde;Plano Odontológico;Vale transporte;Vale refeição ou vale alimentação;Day Off de aniversário
usados na confecção dos itens no MPS com um horizonte que se estende de 1 a 24 meses.Providenciar que o plano matérias-primas estejam disponíveis e liberadas de acordo com a programação de produção.Alinhar com a Logística o plano in-bound de acordo com o plano de chegadas de materiais.Realizar alinhamento entre os processos de curto pilares de acordo com a...
conhecimento em inglêsSalário: Pretensão Salarial;Benefícios: VT + VR ou VA de R$ 1408,00 por mês + Plano de Saúde e Dental Amil + transporte por aplicativo pago pela empresa;Local: Barra da Tijuca/RJ – vaga
Experiência em áreas operacionais.Salário: R$1.768,32Horário: 08:00 às 17:40 e/ou 13:00 às 22:00.Benefícios: Plano de Saúde e Odontológico extensivo a dependentes, Ticket Alimentação/Refeição (total de R$1.040 ao mês
e temas de negócios, ministradas pelos executivos da companhia.Oferecemos os seguintes benefícios: plano de saúde, restaurante interno, vale transporte, seguro de vida, entre outros.
necessário flexibilidade para trabalhar também aos finais de semana, quando necessário.Benefícios:Seguro Saúde Unimed - Plano Enfermaria ou Apartamento (coparticipação conforme uso);Seguro Dental Bradesco;Seguro Previdência Privada;Vale Transporte com desconto ;Gympass, onde o pagamento é feito conforme a escolha do plano
Salário: R$3.100 a R$4.100Benefícios: Vale-transporte, Refeição no local, Vale-alimentação(R$230 mês), Plano de saúde e Odontológico individual, seguro de vida, comissão por indicação de serviços.
visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde conformidade as Normas Vigentes, internas e externas, certificações e recomendações do fabricante, através do plano serviço no PRISMA.Abertura, agendamento e acompanhamento de chamados junto aos fornecedores.Elaboração de planos para descontos em cursos...
Desconto de 40% em produtos das marcas;-Vale Festa (aniversariantes do mês);-Vale Presente Aniversário;-Plano de Saúde após o período de experiência;-Biblioteca para Colaboradores;-Licença Maternidade e Paternidade
bancários,relatórios de utilização e de movimentação de beneficiários, fazendo a integração do sistema de planos de saúde e financeiro, para que as faturas sejam recebidas dentro das datas previstas, coordenar e efetuar
Sumaré, Hortolândia, Campinas, Nova Odessa, Americana, Santa Bárbara);- 50% reembolso de medicamentos + plano de saúde c/ coparticipação + assistência odontológica = extensivo a dependentes de 1º grau;- Cooperativa
Benefícios: - Plano de Saúde (100% pago pela empresa para o titular);- Vale Refeição ou Alimentação de
Horário de trabalho: Turno 3 (madrugada) 00:10 até 07:00hrs Segunda a sábadoBenefícios:Seguro Saúde Unimed - Plano Enfermaria ou Apartamento (coparticipação conforme uso);Seguro Dental Bradesco;Seguro Previdência Privada;Vale Transporte com desconto ;Gympass, onde o pagamento é feito conforme a escolha do plano
excelência técnica.Fazemos uso da tecnologia e inovação para causar a movimentação que o mercado de saúde visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde equipamentos;• Abertura e acompanhamento de chamados junto aos fornecedores;• Elaboração e acompanhamento de planos para descontos em cursos em div...
Espanhol.Horário: Segunda a Sexta de 07:00 às 17:00Salário: A combinarBenefícios: Vale-refeição, day off, PLR, plano de saúde e odontológico, previdência privada.
CLTAtuação: 100% presencial - Jundiaíbenefícios: Vale refeição R$39 x dia, Vale Transporte R$ 400,00 plano de saúde e odontológico após 90 dias, reembolso gympass.Horário das 8h-1730h
SGSA, e aplicar as Políticas no seu local de trabalho;Cumprir às normas de Sustentabilidade Ambiental, Saúde bem-estar, com diferentes iniciativas ao longo do ano que ajudará promover mais equilíbrio para sua saúde Linha de Bem-Estar, Convênios e Descontos, programas de Bolsas de Estudo para seus/suas filhos(as), Planos
Promover a rentabilidade das unidades através do reconhecimento e controle dos indicadores;Desenvolver plano para descontos em cursos em diversas Instituições de Ensino;🧬 Benefícios exclusivos para promover a saúde