10 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Comprometida com segurança e sustentabilidade, a companhia tem mais de oito mil e quinhentos pessoas
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Descrição: Atender os setores em suas demandas por materiais (estritório, medicamentos, enter outros) mediante requisição interna;Conferir o estoque físico, após cada transferência realizada;Conferir e estocar os materiais de estoque recebido;Receber e conferir as mercadorias recebidas, checando quantidade, temperatura e qualidade dos produtos;Armazenar conforme tipo do produto;Efetuar contagem...
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As vagas são para o programa de Aprendiz exclusiva para Pessoas com Deficiência, uma oportunidade incrível
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aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
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Descrição: Sobre a Oportunidade: Você é uma pessoa dinâmica e apaixonada por fazer a diferença? ao telefone•Experiência com plataformas de atendimento e telefoniaEscolaridade Ensino médio completo Pessoas com deficiência: Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.Outros requisitos
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.* Incentivamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência.
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Vaga destinada também para pessoas com deficiência conforme lei 8.231/91."
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em eletromecânica ou eletrotécnica;Cursos em NR10 e SEP.Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência;
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Banco de Talentos | Gerente de Contas | Exclusiva para Profissionais de Diversidade
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/Operacionalnossa equipe é fundamental para criarmos um ambiente que estimule a inovação e a criatividade, onde pessoas de diferentes públicos, ampliando, inicialmente, a representatividade de mulheres, negros e pardos, pessoas com deficiência e LGBTIA+, em todos os níveis hierárquicos da empresa.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESQueremos O que não pode faltar:Compromiss...
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Banco de Talentos | Gerente de Contas | Região Sul
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/Operacional - 3 vagasnossa equipe é fundamental para criarmos um ambiente que estimule a inovação e a criatividade, onde pessoas de diferentes públicos, ampliando, inicialmente, a representatividade de mulheres, negros e pardos, pessoas com deficiência e LGBTIA+, em todos os níveis hierárquicos da empresa.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESQueremos O que não pode faltar:Compromiss...