função.Conhecimento nos subsistemas de RH e DP; Legislação Trabalhista; Gestão de Contratos e rotinas administrativas
.🔎 A oportunidadeComo Coordenador(a) Administrativo(a) deverá realizar a gestão dos escritórios da GNA colaboradores e por um ambiente limpo, saudável e sustentável.🧩 Suas principais atividades Coordenar a equipe administrativa
Realizar gestão de indicadores e apresentação de resultados para a Diretoria;Outros requisitos: Gestão Administrativa
Office;• Inglês avançado;Requisitos necessários:• Sólida experiência em cargos de liderança na área administrativa resultados;• Habilidade em elaborar e apresentar relatórios periódicos de acompanhamento das despesas administrativas custos e identificando áreas para melhoriasAtividades desenvolvidas: Coordenar e supervisionar a equipe administrativa confor...
Descrição: Vaga: Supervisor AdministrativoResponsabilidades:-Responsável pela área administrativa em
Descrição: Vaga: Supervisor AdministrativoResponsabilidades:-Responsável pela área administrativa em
Descrição: O Supervisor Administrativo de Operações é o responsável por liderar a equipe envolvida na corrigi-las;• Elaborar e encaminhar relatórios pertinentes à área, sempre que necessário.ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS OPERACIONAIS:• Garantir o controle de informações necessárias para o andamento administrativo por meio
Descrição: Supervisionar o time de vendas internas, bem como dar suporte e ferramentas para desenvolvimento do mesmo a fim de atender os objetivos desejados da gestão e área comercial. Garantir a operacionalização do processo de vendas de acordo com a necessidade do cliente e a capacidade operacional; Garantir que a venda seja entregue integralmente dentro dos padrões de conformidade; Monitora...
Descrição: • Formação em nível superior;• Experiência com Sistema de Gestão da Qualidade, acreditações e certificações da área de saúde (desejável: PALC, ISO 9001,14001, 31000, CAP ou PADI), conhecimento sobre segurança do paciente, ferramentas e metodologias da Qualidade e metodologias ágeis;• Experiência com gestão de equipes;• Experiência em análises clínicas e diagnóstico por imagem (desejá...
Descrição: Responsabilidades e Atribuições:• Gestão e acompanhamento do Planejamento estratégico da Cia;• Aplicação e gestão do ciclo de desempenho (metas e resultados);• Orçamentos, foco em resultados;• PEX – Programa de excelência de processos para garantir o alinhamento dos processos de marketing, financeiro, comercial e operações em uma unidade específica de negócios;• Políticas internas;• ...