e inovação em design sustentável, atuamos com o foco de gerar impactos positivos no mundo.Buscamos pessoas com deficiência interessadas em criar tendências, praticar inovação, entregar com excelência e ética seletivos, incentivando a candidatura sem discriminação de raça, etnia, religião, cor, sexo, idade, deficiência
essência de tudo e ao valorizarmos a Diversidade e Inclusão proporcionamos benefícios múltiplos para as pessoas com Deficiência. Além disso, temos pessoas dedicadas ao tema nos segmentos.Por isso, esta vaga está aberta para todas as pessoas, independente de gênero, orientação sexual, deficiência, etnia, religião, idade, ou qualque...
Descrição: Buscamos um (a) profissional com foco em gestão de pessoas, processos e produtividade alinhada responsável pela equipe do turno da madrugada em nossa produção Ondemand.Local: Barueri / SPPrecisamos de uma pessoa com:Experiência em liderança de pessoas;Experiência em produção industrial;Desejável vivência no ramo contratação não discrimina gênero...
Descrição: Buscamos uma pessoa para coordenar uma equipe da área de Compras.Entre suas atividades estão :Gestão de pessoas (organização de processos, acompanhamento de atividades, alinhamento de estratégias , ser facilitador e integrador do grupo, suporte no desenvolvimento de pessoas, etc);Follow Up com compradores contratação não discrimina gênero, raça/...
colaboradores frente as demandas diárias e semanais;Realizar as reuniões com colaboradores (DDO);Gestão de pessoas Experiências como líder em operações logísticas;Perfil hands on, foco em resolução de problemas e gestão de pessoas contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência
programa proporcionarão excelentes trocas de aprendizados entre estagiários, vivências profissionais e pessoais VAGA DESTINADA TAMBÉM PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.
Descrição: Buscamos uma pessoa para se unir ao time de Compras com o desafio de manter em nosso portfólio contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência
Habilidades e competências: Gestão de Pessoas;Conhecimento técnico;Comunicação;Motivador. oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero, idade, crença e deficiência
juntos conectarmos experiências, promovendo a troca e fazermos a diferença no propósito de cuidar das pessoas Por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia
**Incentivamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência.*
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
contato será pelo telefone e e-mail cadastrado no currículo**Incentivamos a candidatura de Mulheres e Pessoas com Deficiência*Se você atende aos requisitos e deseja fazer parte da equipe Michelin Manaus, candidate-se
Geramos impacto positivo para o planeta, temos o compromisso de cuidar das pessoas e do meio ambiente.Abraçamos Inclusão, buscamos a representatividade de PcDs em nossa equipe, e por isso convidamos profissionais com deficiência
Descrição: Descrição:Temos um desafio para as pessoas que:Vibram energia empreendedora: são movidas pela forma de fazer as coisas.Promovem o bom clima, a alegria e a diversão.Sabem como construir com outras pessoas sua equipe direta e indireta, garantindo não apenas o cumprimento dos processos de gerenciamento de pessoas Isso se traduz em Gênero, Religião,...
Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se
todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência civil, mecânica ou elétrica;Experiência miníma 06 meses de experiência;Pacote office básico e gestão de pessoas
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
de Vida Complemento Salarial por Afastamento PPR Day Off no Aniversário Auxilio para filhos com deficiência determinada pela empresa Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas
o país e mais de 58 mil funcionários(as) empenhados(as) em cuidar de perto da saúde e bem-estar das pessoas A gente quer cuidar das pessoas, dos negócios e do planeta. Tudo de uma vez! Elaborar procedimentos de trabalho e plano de manutenção para identificar as deficiências operacionais Valorizamos as pessoas, construindo uma cultura acolhedor...
o Executivo para alinhamento estratégico; Reuniões mensais e anuais para definições de estratégia, pessoas seletivos, incentivando a candidatura sem discriminação de raça, etnia, religião, cor, sexo, idade, deficiência
*Incentivamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa proativa, responsável e gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é para você! Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se