Descrição: Atender os setores em suas demandas por materiais (estritório, medicamentos, enter outros) mediante requisição interna;Conferir o estoque físico, após cada transferência realizada;Conferir e estocar os materiais de estoque recebido;Receber e conferir as mercadorias recebidas, checando quantidade, temperatura e qualidade dos produtos;Armazenar conforme tipo do produto;Efetuar contagem...
para importações demateriais)Custos Logísticos (fretes, impostos e taxas deimportação)Se você é uma pessoa
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Desenvolvimento Organizacional para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal será responsável por promover o crescimento e o desenvolvimento dos funcionários, alinhando suas habilidades e competências com os objetivos estratégicos da empresa.Local: São Paulo/SPFormação: Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Letras, Pedagogia e áreas correl...
Descrição: Analista Compliance Pleno - Exclusiva para Pessoas com DeficiênciaAtividades:Responsável pelo
Descrição: Compromisso com a DiversidadeEsta é uma posição afirmativa para Inclusão de Pessoas com Deficiência Ensino Médio CompletoQuem é a pessoa? Pessoa proativa, dedicada, organizada, com bom relacionamento em equipeBenefícios da vaga:PLRSeguro de OdontológicoAuxilio CrecheDesconto em Produtos“Caso queira saber mais informações sobre como ...
Descrição: - Realizar tramites de exportação;- Dar suporte à gerência e ao cliente;- Emitir os documentos de exportação;- Acompanhar o processamento do pedido junto ao PCP, Fábrica e Expedição; - Elaborar relatórios, controles, correspondências e mantê-los atualizados;- Manter-se atualizado sobre a legislação de comércio exterior.Requisitos:- Graduação em Administração de empresas, Comércio Ext...
Descrição: Você é uma pessoa focada, comunicativa e apaixonada por fazer a diferença? atividades, é essencial que o profissional tenha a OAB, em busca de conhecimentos no terceiro setor, uma pessoa capacidade de gestão individual.Pessoas com deficiência:Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
Por isso, pessoas com deficiência são bem-vindas a nossa empresa.Que desafio temos para você?
hunting.Acompanha e controla gestão de metas e indicadores.Conduz o programa de Recrutamento incluindo Pessoas com Deficiência, Jovens Talentos e Trainees.
construção de um futuro melhor.Ser protagonista da própria jornada é ter certeza de excelência e de que há pessoas única de desenvolvimento, em um ambiente focado no crescimento profissional e pessoal.Se você é uma pessoa , independentemente de suas características pessoais, físicas ou individuais, devem se sentir seguras promovendo a inclusão por meio do ...
Descrição: Principais Responsabilidades:Gestão de Pessoas (Operadores e Auxiliares) para que as regras áreas afins;Conhecimento em: Pacote Office, Ferramentas de Melhoria Contínua (PDCA), 5S, e Gestão de Pessoas Valinhos - SPModelo de trabalho: Presencial*Temos grande interesse em receber Curriculos de portadores de deficiência
• Comprometimento com o aprendizado contínuo• Trabalho em equipeA COPLACANA não faz distinção entre pessoas candidatadas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição
Isso se traduz em Gênero, Religião, Pessoas com Deficiência, LGBTQ+, Etnia e diversidade de experiências carriers locais e regionais, através de um comércio que não reconhece fronteiras.Temos um desafio para as pessoas forma de fazer as coisas.Promovem o bom clima, a alegria e a diversão.Sabem como construir com outras pessoas empreendendo pro...
e Transporte Fretado ou Vale Transporte.Outros requisitos: Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PcDs).
. ** Todas as nossas posições, também são destinadas a pessoas com deficiência.** Na Hyundai respeitamos
No departamento de P&C (Pessoas e Cultura - a nossa função de Recursos Humanos), desempenhamos um papel A Philip Morris Brasil está comprometida com a inclusão e encoraja qualquer pessoa que tenha interesse emprego para todos, todas e todes, independente de identidade de gênero, orientação sexual, raça, etnia, deficiência Propor ações que contribuam com a ...
No departamento de P&C (Pessoas e Cultura - a nossa função de Recursos Humanos), desempenhamos um papel futuro isento de fumaça.A Philip Morris Brasil está comprometida com a inclusão e encoraja qualquer pessoa emprego para todos, todas e todes, independente de identidade de gênero, orientação sexual, raça, etnia, deficiência Propor ações que contribuam co...
VemPraUnilever.Mas antes, um recado importante.A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Nosso propósito é tornar a sustentabilidade um lugar comum para todas as pessoas através de nossas marcas
conhecer a empresa acesse www.zaraplast.com.br Outros requisitos: Ter de 18 até 23 completos (exceto pessoas com deficiência, nesse caso, não há limite máximo de idade);Estar cursando ou ter concluído o ensino