32 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
-
Oficial Manutenção - Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência
Grupo CCRAuxiliar/Operacional - 2 vagasDescrição: Quer mover a sua carreira como OFICIAL MANUTENÇÃO - VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA inclusiva, valorizando a diversidade e promovendo a inclusão de #Mulheres, #Negros, profissionais #PCD, pessoas talento é aqui na CCR, escolhendo o caminho que quer trilhar junto com uma empresa que melhora a vida das pessoas Quer melhor...
-
Descrição: Quer mover a sua carreira como TÉCNICO (A) MANUTENÇÃO – VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA inclusiva, valorizando a diversidade e promovendo a inclusão de #Mulheres, #Negros, profissionais #PCD, pessoas talento é aqui na CCR, escolhendo o caminho que quer trilhar junto com uma empresa que melhora a vida das pessoas integra...
-
Operador(a) Auxiliar Produção - Vaga Exclusiva para Pessoa com Deficiência
RHI MagnesitaAuxiliar/Operacional - 2 vagasDescrição: Vaga Exclusiva Para Pessoa Com DeficiênciaInformações importantes sobre a vaga: Local de trabalho
-
Assistente de Exportação - Valorizamos a Diversidade, a Vaga Também É Destinada a Pessoas com Deficiência
Montana Química LtdaAuxiliar/OperacionalDescrição: - Realizar tramites de exportação;- Dar suporte à gerência e ao cliente;- Emitir os documentos de exportação;- Acompanhar o processamento do pedido junto ao PCP, Fábrica e Expedição; - Elaborar relatórios, controles, correspondências e mantê-los atualizados;- Manter-se atualizado sobre a legislação de comércio exterior.Requisitos:- Graduação em Administração de empresas, Comércio Ext...
-
Descrição: Quer mover a sua carreira como TÉCNICO (A) MANUT EQPTO SISTEMAS – Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência? inclusiva, valorizando a diversidade e promovendo a inclusão de #Mulheres, #Negros, profissionais #PCD, pessoas talento é aqui na CCR, escolhendo o caminho que quer trilhar junto com uma empresa que melhora a vida das pessoas
-
.• Boa condição física• Capacidade de trabalhar sob pressãoPessoas com deficiência: • Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
-
2025- Disponibilidade para estagiar 6h diárias; Local de atuação: Macaé/RJEsta oportunidade abrange pessoas com deficiência ou reabilitadas.
-
afinsDisponibilidade para estagiar 6 horas por dia.Previsão de formatura após Janeiro/2025.Esta oportunidade abrange pessoas com deficiência ou reabilitadas.
-
Florestal, na unidade de Três Lagoas / MS.Essas oportunidades são destinadas prioritariamente para Pessoas com Deficiências, sendo necessário a apresentação de laudo médico atualizado dos últimos 12 meses. Programa SOMAR, iniciativa da empresa, com o objetivo investir no desenvolvimento e capacitação de pessoas com deficiência.
-
programa proporcionarão excelentes trocas de aprendizados entre estagiários, vivências profissionais e pessoais VAGA DESTINADA TAMBÉM PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.
-
ou informática;- Disponibilidade para trabalhar na zona oeste de São Paulo.Candidatura:Se você é uma pessoa com deficiência e se enquadra nos requisitos acima, clique no botão "candidate-se" abaixo e envie seu
-
Luís/MARegime de atuação: Híbrido (Home Office+Presencial)***Nossas oportunidades são extensivas a pessoas com deficiência e reabilitados pelo INSS***
-
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
cronogramas corporativos, conforme as políticas e diretrizes estabelecidas pela companhia;Gestão de pessoas oferecemos oportunidades iguais para todos os profissionais qualificados, independentemente de gênero, raça, deficiência
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Banco de Talentos | Gerente de Contas | Exclusiva para Profissionais de Diversidade
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/Operacionalnossa equipe é fundamental para criarmos um ambiente que estimule a inovação e a criatividade, onde pessoas de diferentes públicos, ampliando, inicialmente, a representatividade de mulheres, negros e pardos, pessoas com deficiência e LGBTIA+, em todos os níveis hierárquicos da empresa.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESQueremos O que não pode faltar:Compromiss...
-
Banco de Talentos | Gerente de Contas | Região Sul
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/Operacional - 3 vagasnossa equipe é fundamental para criarmos um ambiente que estimule a inovação e a criatividade, onde pessoas de diferentes públicos, ampliando, inicialmente, a representatividade de mulheres, negros e pardos, pessoas com deficiência e LGBTIA+, em todos os níveis hierárquicos da empresa.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESQueremos O que não pode faltar:Compromiss...
-
com excel, power point e word• Inglês avançadoLocal de atuação: Centro - RJ.Esta oportunidade abrange pessoas com deficiência ou reabilitadasIdiomas:Inglês - Nível Avançado
-
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
o Executivo para alinhamento estratégico; Reuniões mensais e anuais para definições de estratégia, pessoas seletivos, incentivando a candidatura sem discriminação de raça, etnia, religião, cor, sexo, idade, deficiência
-
Comprometidos em promover a inclusão e oferecer oportunidades para pessoas com deficiência (PCD), reforçamos
-
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
-
Pessoas são o maior ativo de nossa organização, pois é por meio delas que conseguimos idealizar nossa Promover um ambiente de trabalho onde todas as pessoas, indiferente de suas identidades, possam ser elas encorajamos candidaturas de todos os gêneros, raças, religiões, idades e orientações sexuais, nacionalidade pessoas com deficiências e qua...