6 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
-
Descrição: Identificação, atração e engajamento de candidatos qualificados para as vagas em aberto. AIdentificação de Fontes de Talentos: Identificação de canais e fontes de recrutamento, como redes sociais Perfis: Avaliação de currículos e perfis online em busca de candidatos que atendam aos requisitos da vaga que não estão ativamente procurando emprego, ...
-
ou áreas correlatadas;- Desejável: Pós-Graduação ou MBA;-Desejável: Conhecimento de plataformas de recrutamento Companhia; atender as metas definidas de acordo com sua área de atuação.- Realizar as etapas do processo de Recrutamento e seleção: Divulgação, triagem, levantamento de perfil com as lideranças, provas, apresentação/venda da empresa, vaga
-
Desse modo essa vaga é afirmativa para pessoas negras.Apoio no processo de recrutamento e seleção dos
-
segmento industrial de bens de consumoPrincipais Atividades:Realizar alinhamento entre o perfil da vaga empresa.Trabalhar com o gestor responsável para entender as necessidades do negócio e da área.Definir estratégia de seleção cultura corporativa diversa, inclusiva e propícia ao desenvolvimento profissional.Realizar indicadores de Recrutamento Requisitos:...
-
Auxiliar de Laboratório da Comunicação - Ibmr Barra
IBMR – Instituto Brasileiro de Medicina de ReabilitaçãoAuxiliar/OperacionalConfira mais sobre a nossa oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:• Desejável Curso Entenda como é o modelo para essa vaga: Horário: Presencial - IBMR Barra - 18h:40mh - 22:00 (2ªa6ª) Sáb Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
-
Auxiliar de Laboratório de Engenharia e Arquitetura - Ibmr Barra
IBMR – Instituto Brasileiro de Medicina de ReabilitaçãoAuxiliar/OperacionalConfira mais sobre a nossa oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:• Desejável Curso Entenda como é o modelo para essa vaga: Horário: Presencial: IBMR Campus Barra - 07:00às11:00(2ªà6ª) Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!