7 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em brasilia
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Reconhecemos que a inclusão de pessoas com deficiência é fundamental para o nosso sucesso como equipe Todas as pessoas com deficiência são encorajadas a se inscrever neste banco de talentos, onde seus currículos Além disso, estamos abertos para indicações de pessoas com deficiência, caso você conheça alguém que se enc...
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Descrição: Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.O QUE VOCÊ VAI FAZER:Desenvolver soluções...
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básico.DESEJÁVEL:Conhecimento de negócio no produto de atuação (Folha de pagamento, automação de ponto e gestão de pessoas
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Consultor(a) de Negócios Pleno (Exclusiva para Pessoas com Deficiência) Loja Vivo Minas Shopping -
Vivo (Telefônica Brasil)PlenoAqui temos prazer em atender e apresentamos todos os serviços que a Vivo tem de conexão para que as pessoas e cursos online.• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, a...
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Banco de Talentos | Gerente de Contas | Exclusiva para Profissionais de Diversidade
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/Operacionalnossa equipe é fundamental para criarmos um ambiente que estimule a inovação e a criatividade, onde pessoas de diferentes públicos, ampliando, inicialmente, a representatividade de mulheres, negros e pardos, pessoas com deficiência e LGBTIA+, em todos os níveis hierárquicos da empresa.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESQueremos O que não pode faltar:Compromiss...
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Banco de Talentos | Gerente de Contas | Região Sul
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/Operacional - 3 vagasnossa equipe é fundamental para criarmos um ambiente que estimule a inovação e a criatividade, onde pessoas de diferentes públicos, ampliando, inicialmente, a representatividade de mulheres, negros e pardos, pessoas com deficiência e LGBTIA+, em todos os níveis hierárquicos da empresa.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESQueremos O que não pode faltar:Compromiss...
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No departamento de P&C (Pessoas e Cultura - a nossa função de Recursos Humanos), desempenhamos um papel A Philip Morris Brasil está comprometida com a inclusão e encoraja qualquer pessoa que tenha interesse emprego para todos, todas e todes, independente de identidade de gênero, orientação sexual, raça, etnia, deficiência Propor ações que cont...